为什么感觉正直，诚实，人品好的人总是得不到重用？
为什么感觉正直，诚实，人品好的人总是得不到重用？
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网友解答：
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因为，你诚实，正直，人品好，所以，干任何事都严格遵守游戏规则，也就是领导眼中的“不灵活””不懂事” “不会做人”。领导需要的是为他办事，甚至替他挡枪 ，排除异己的人。知道皇帝为什么重要和珅了吧？他会办事，会琢磨主子的心思办事。你，行吗？
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如果是选举的办法，这样的人没问题；如果是任命的办法，这样的人就不可能！两个办法结合起来是比较合适的。
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所谓“正直”的人，说白了就是说话不会拐弯，说好听一点就是不会巧言令色、投其所好，这样的人，人品没问题，诚实善良可靠，但觉得不适合“官场”的各种潜规则，所以，往往孤立无助，很难得到提拔重用，最好的使用就是技术性“官员”。
我自己深有体会，我就属于这一类型。参加上级会议，领导一再叮咛：“多长耳朵少说话”，把会议记录做好，把会议精神带回来就行了。因为在遇到上级领导下基层调研需要我这个部门负责人发言，说的都是心里话大实话，往往还得本单位领导给自己“打圆场”，不至于过于敏感的话题，闹得大家都不好意思。所以在部门负责人岗位上一干就是十几年，成为本企业“业界”公认的精英版，到快退休时上级主管领导调到外单位去了，欢送会上握着我的手不好意思说“发现你晚了”！我心知肚明，十几年了，不论是所负责的部门还是自己个人，参加企业各类活动屡屡受奖，“奖状一摞摞，辉煌一大片”，那个不知道，“发现”的机会比比皆是，自己的问题就是不会说话，没有“跑路”而已。能得到上级领导的认可，就心满意足了，图个自己心安理得就行了。
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正直的人说话不好听，容易得罪人，怎么能够被重用！那些个善于溜须拍马，察言观色，歌功颂德的人说话好听，肯定被重用！！
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网友解答：
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好人不一定有担当大任的能力和学识。正直、诚实是每个人都应该有的品质，但不能说只要正直、诚实就可以得到重用。
正直、诚实的人如果缺少为人处事的方法，行事风格过于简单粗犷也是不被人接受的，担不起大任。当领导必须有领导才华和领导艺术，不是仅仅正直、诚实就够了。
另外，什么叫重用？这个说法太模糊，太宽泛。其实，简单点说，就是要人尽其才。如果你的领导能够知人善任，把你的才华发挥到极致，你就是得到了重用。有的人适合处理具体事务，有的人适合做综合性的工作，有的人适合做复杂的直接面对群众的工作。每个人都有自己的长处和短处，用人也要扬长避短。
不要为得不到重用的诚实人而遗憾，这里可能有些误解，没有看到这些人所做的工作其实很适合他们自己。
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如果正直，诚实，人品好的人都得到重用就没天理了！
天道损有余补不足，正直，诚实，人品好的本来就已经很好了，然后还要提拔重用，那剩下的次品连活下去勇气都会丧失了！
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网友解答：
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正直、诚实、人品好人总是得不到重用，是社会命力衰弱的表征。
为什么会这样呢？
是因为我们的眼睛蒙蔽了我们的心智，因为我们看到的只是“好人不长命，祸害遗千年”，熟不知利益蒙蔽了我们心智，顺则凡，逆则仙，顺从利欲而不知，沉沦难醒。
故若不醒来，命运不会改变。那么所谓“递弱定律”、末日危机不可避免，见山非山方能见山还见山，抓住本质而不坠。
非凡非仙，非顺非逆，允执厥中，方为正理。
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网友解答：
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何必要他人重要呢？自己重用自己，自己看重自己，自己佩服自己即可。
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网友解答：
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正直，诚实，人品好的人可以用一个词来定义，就是古时的‘君子’，而君子做事必定有自己的行为准则‘有所为有所不为’，就注定不会为利益而无所不用其极的方式做事，就给人一种办事能力有限错觉，在当今一切以利益为先的社会，自然显得格格不入，而是否被重用取决于用人的人而非被用的人，因此正直 ，诚实，人品好的人得不到大多数人的重用也就不足为奇了。。。
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网友解答：
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谢邀答题。
题主朋友，你感觉正直、诚实、人品好的人，总得不到重用？
请问你，何来此感觉的呢？
用你的问，反过来讲，能说受重用的都是些不正直、不诚实、人品不好的人吗？显然，不会是这样的。
能够受到重用的人，必有其受到重用的道理。这个问题，你得自己细细地品，慢慢地想，这里不展开多言。
康乾盛世，为啥能容得下和珅之流的得意风光？想早先，和珅也是精明强干之能人，也成了皇亲国戚。只因多行不义必自毙，落得个可悲的下场。
官场上，要都是正直之人，都是谦谦君子，没有吹牛拍马的，皇上的念想怎能实现？
没有阿谀奉承、吹喇叭抬轿的，皇上的虚荣心怎得满足？
皇上也是爱听甜言蜜语的，不是吗？真言剌耳，说多了让皇上心烦，不是吗？
当然，朝庭也不能光靠天天说好话玩虚头来过日子，总得有真才实学办实事的人。否则，这康熙、乾隆爷的当朝，怎么能成为历史上称之谓的“康乾盛世”呢？
俗语说，鱼恋鱼，虾恋虾，乌龟爱王八。物以类聚，人以群分。这些道理还是靠谱的。
贪官不会把廉洁自律的人当作自己的心腹之人。清官也不会给明目张胆的贪婪之徒赋以重任。说大话的总爱吹牛皮的。因为顺眼、顺心、顺意，所以才能得以重用，委以重任。
用人之所长，避人之所短，竞争之中，适者生存罢了。
生活中，的确存在着奸诈之小人，一时得势的现象。这些人，如若不能金盆洗手，改邪归正的话，那总是不能长久的。
相信，邪压不过正，正必能压过邪。
朗朗乾坤，昭昭日月，天地正气，岂容黑白颠倒。
只可叹，一入红门深似海，从此半点不由人。人虽还是原来的人，却已面目全非，这也是身不由己罢了！
个人之见，谢谢阅读！
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网友解答：
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正直诚实人品好的人，跟不上形势，办事能力有限。所以总是得不到重用，这很正常。任何重要的岗位，除了有才能之外，还需要手段。所以古人讲：慈不掌兵。
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