交完灵活就业养老保险后，又找到了工作怎么办？
交完灵活就业养老保险后，又找到了工作怎么办？
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网友解答：
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职工基本养老保险有两种参保方式：
第一种是以灵活就业人员身份参加保险，自己承担全部的社会保险费。
第二种是以单位职工的身份参加养老保险，保险费由用人单位和个人共同承担。职工本人承担个人缴费基数的8%，用人单位承担单位缴费基数的16%。
目前来看，国家规定养老保险不能够重复缴纳。由于灵活就业人员缴费非常灵活，可以按月、按季度甚至按年缴费，确实有可能出现先缴费后就业的情况。
因为一旦重复缴纳了，办理退休时也只能领取一份养老金，重复缴费的时间的养老保险费会予以清退。清退的时候只退回养老保险个人账户部分，这样就会比较亏了。
①如果说我们在同一个地区（省份）办理的参保手续
，由于不能重复参保的限制，用人单位压根就不能给职工办理就业手续。
这种情况下，
劳动者或者用人单位应当拿着招用工登记手续或证明材料
，证明劳动者是从何时在单位实现就业的，然后社保部门就会为劳动者办理灵活就业人员缴费全额退费手续。后续阶段的保险费是由用人单位缴纳。
②如果我们在异地跨省出现重复缴费，由于信息无法共享，所以单位确实可以给职工正常缴费。
这种情况下，劳动者应当拿着招用工登记手续或者参保的的社保缴费记录凭证，到灵活就业人员参保的申请退费，也是可以全额退费的。
注意：我们参加社会保险的是优先保障企业职工缴费，只会清退灵活就业人员缴费。但是如果是两个单位给职工缴费，那么劳动者可以进行选择，一般是保留缴费基数较高的缴费记录。
清退的时候，仅仅清退养老保险个人缴费部分。用人单位缴费部分不清退的话，单位不是亏了吗？单位要实现退费的话，应当是证明劳动者在清退当月没有与单位建立劳动关系，也就是单位交错了的情况。
由于劳动法和社会保险法规定，必须从建立劳动关系当月开始缴纳社会保险，一个职工15号从A公司离职，16号从B公司入职，确实可能会出现一个月两个单位可以缴费的情况。
总体来说，灵活就业人员缴费是不会亏本的，
万一出现重复缴费或应当有单位缴费是可以退回缴纳部分的
，但是需要自己证明。
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网友解答：
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这个需要结合工作地点与之前灵活就业参保地点等情况来办了。
如果找到的工作单位与之前灵活就业参保地点在同一地方（指地级市），那么到工作单位后，在正常情况下，单位应该会从你进入单位工作之月起帮你缴纳包括养老保险在内的各项社保费用。这个时候，你就可以及时停缴灵活就业养老保险。
如果找到的工作与之前灵活就业参保地点不在同一地方，正常应该从单位工作之月起到灵活就业参保地社保机构办理灵活就业养老保险停保手续，然后在工作单位按照规定缴纳社保即可。
如果你是在当月缴纳灵活就业养老保险后找到工作的，因为单位正常也会给你缴费，所以就存在重复缴纳的情况，如果你是在同一地方，单位应当把你当月已经缴纳的灵活就业养老保险费补给你；如果不是一个地方，你当月已经缴纳的灵活就业养老保险费就需要等办理退休的时候退还给你。
当然，以上说的都是正常情况下的办理程序，但可能找到的工作单位会出现单位不及时或不给你缴纳养老保险等社保费的非正常情况，因为这种现象目前确实大量存在。所以，为了防止养老保险断缴，你可以先继续缴纳灵活就业养老保险，等单位给你缴纳社保后再停缴灵活就业人员养老保险。而单位应该从你进入单位工作之月起补缴各项社保费用。如果是同一地方的，单位还应该同时从你进入单位开始补发你个人之前自己缴纳的灵活就业养老保险费；如果不是一个地方的，重复缴纳的灵活就业养老保险费在办理退休手续时再退还给你。
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网友解答：
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缴完了灵活就业养老保险后，又找到了工作该怎么办？
我认为，缴完了灵活就业养老保险，也就等于履行完了当年参保缴费的职责与义务无疑。也就是说，当年的参保缴费问题可以画句号了，即当年的缴费任务业已办结完成了，下年度的参保缴费标准需要到时候再定才行。
大家知道，灵活就业养老保险，是按年度申报核定标准并缴纳相关费用的。而且，在完成了核定及上解缴纳程序后，无正当理由是不会办理退费手续的。据此，在缴完了当年的灵活就业养老保险，又找到了新的工作单位的情况下，新单位缴费只能暂时搁置，也就是绝对不能出现重复参保的情况发生，即新单位只能暂缓办理单位和个人的缴费事宜，这应是必然的，也是最为妥当的现实选择了。
总之，缴完灵活就业养老保险后，又找到了新的工作单位，新单位和题主个人按政策规定继续参保缴费，是责无旁贷的，是法定的职责与义务。但是，应该而且必须清楚把握，做到心中有数，这就是绝不能出现重复参保缴费的问题，这是毫无疑义的。
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网友解答：
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如果，找到工作前、后都在同一个参保地，则到新用人单位工作后，该单位人资管理人员，以“转入”参保的方式，将之前灵活就业参保人员，以本单位员工身份，转入本单位社保账户继续参保缴费。
如果，离开原参保地到另外一个地方工作，则需要自己到原参保地，将之前灵活就业身份参加的基本养老保险办理停保业务。
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