和领导谈话时,领导给你递烟,你会接过来吗?为什么?
和领导谈话时,领导给你递烟,你会接过来吗?为什么?
网友解答:
和领导谈话时,领导给你递烟,此时
你首先表示感谢,再用双手接过烟,然后立即给领导把烟点上
,
再次学会适度夸奖领导
,以示对领导尊重和感激。
↑图源网络,侵删。
俗话说得好,礼尚往来。
人际关系交往本质就是如此。领导给你递烟说明领导可能有用意,一方面是想进一步了解你,另一方面就是比较重视你。此时,你必须要懂得去把握时机,在领导面前
适时展示自己见解和才华
,展现自己主要特点,尽最大努力获得领导的认可与肯定。
职场无小事,细节决定成败,情商决定长远。
和领导谈话时,要在领导面前要显示自信的态度,同时要善于倾听意见,注重领会领导的有关要求,把握好沟通方式和相关细节。
细节源于态度,细节体现素质。
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网友解答:
会接,前提是你也抽烟。一般情况下领导也是知道你抽烟的才会给你递烟,礼貌的接下也是对领导的尊重。
就我自身来说,我跟我老板谈事的时候,老板基本都会给我递烟,因为老板知道我也抽烟。我就很自然的双手接过来,然后我会掏出火机给老板先点上,接下来继续谈工作。我个人体会是,谈工作时候抽烟能够保持思维的连续性,跟老板的交流也会更加自然、问题谈的更加深入透彻。
再一个就是领导递烟给你,基本有两种可能,一种是顺带手的事,与你分享一下;另一种情况多半是因为比较看重你的能力。
领导给你递烟,能够拉近与你的距离;你礼貌的接过来,更能在领导面前显示你的从容、自信与成熟。双方通过一根烟的传递,能够更加融洽谈话的氛围,对于内容的深度和广度的拓展都能起到很好的作用。
还有一种情况,就是领导知道你不抽烟还递烟给你,这种情况下你就需要谨慎了,可能是领导在考验你诚不诚实,这时候你可以礼貌跟领导说一声谢谢,然后诚恳的跟领导说你不会抽烟。
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网友解答:
这个问题有点意思,我来发表一下看法。
领导给你递烟,你接不接?我先问你,你和领导关系怎么样?如果放在我,是绝对不会接的。为什么?因为我和领导的关系,只是一个上下级工作关系。即使我会吸烟,我也会找理由说,这两天嗓子难受,上火。
你不要小瞧,一支小小的香烟,它里面可蕴藏着深刻的人际关系。俗话说:烟酒不分家。那你分看和谁!如果和领导的关系,外人看是上下级,私下里是铁哥们。给你递烟,你不接,领导还兴许不高兴呢!怎么着,见外吗?
一般关系,领导一般是不会给你递烟的。偶尔碰巧高兴,给你递烟,你也得酌量酌量。我这样讲,绝非小题大作。假如说,你觉得无所谓,领导给我递烟,是高看我一眼。接过来,点上。坐在沙发上,忘乎所以,再把二郎腿一翘,随便地用食指弹弹烟灰。那你即可会给领导一个非常差的印象:这小子没数。还有两个词,一个是轻佻,一个是狂妄。
领导心里怎么想的,你不会知道。如果我是领导,给你递烟,你不接。我会觉得,这个同志谦虚低调,对我尊重,我的心里会比较坦然舒服。如果领导拿起烟来放到嘴边,你立马给他点上。他会在心里默默点头,这个同志懂事。
小小一支香烟,前后做法,会产生不同的结果。下次,领导再给你递烟,你就得权衡一下,是接,还是不接?你自己看着办。
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网友解答:
会接过来,你若无私念,皇上递烟我也接。
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网友解答:
这种情况我在以前做秘书的时候经常遇到。当时因为需要同领导一起讨论讲话材料,领导总会随手扔支烟过来,我们当然很乐意地接受,因为领导给的都是好烟。有时候我们还会开句玩笑,说“沾沾领导的福气”。
当然,这种情况一般都是建立在与领导关系比较熟的基础上。
如果是与领导一般关系,在同领导谈话时,领导递烟应该怎么处理?
这里首先有个前提,你是会抽烟的,而且领导也知道你会抽烟,所以才会递烟给你。
遇到这种情况,你可以这么做:
1、先接下烟,说声谢谢。
2、接下烟后,暂时不要急于赶紧点上抽,而是继续与领导谈话。
3、等领导手中的烟抽完后,稍等片刻(如果领导烟瘾很大,也可立即)拿出自己带来的烟,敬领导一支,并随即给领导点上。
4、给领导点完烟后,再顺手将刚才领导给你的烟点上自己抽。
通过这样做,既得体又显示出礼貌,同时也对领导尊重。
因为领导给你烟,如果你不抽,领导会认为你不尊重。如果急于就点上抽,那除非你和领导关系很熟,否则领导会认为你做的不得体。
以上是我给你的建议,供你参考。
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网友解答:
这是一个职场礼仪的问题,简单来说,你的反应只要做到一点——对领导表现足够尊重就可以了。
具体到应对策略上,有这么几种情况:
如果你不抽烟,领导递烟给你,那就要客气的婉拒,并告诉领导,你不会。要知道,你不会抽烟就千万不要接,这是诚信问题,不会就是不会,别欺骗领导。同时,还可以补充一句,领导你自己抽,不用管我。避免有的领导看你不抽烟自己也不好抽了。
如果你抽烟,领导递烟给你,立马从座位上站起来,俯下身体恭敬地用双手去接领导递过来香烟,并微笑地给领导道谢。
同时,尽快掏出自己的火机,帮领导点上香烟,注意要用双手,一手持火机,另一首呈挡风状,显得尊重。如果旁边有烟灰缸,马上给领导拿过来,这样便于领导吸烟。
接着你可以给自己点上香烟,并时不时的赞叹一下领导的烟真好抽,果然是好烟,张恭维一下领导,领导也会开心的。
当然,如果领导的情绪比较严肃,这个时候哪怕接过香烟,也不要随意抽,而是要放在身前,这个时候可能领导要跟你说的事情比较负面,或者不好,抽烟显得不够郑重其事。
总体上,领导递烟,要分情况处理,只要表现得比较尊重领导,就没有大问题了。
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网友解答:
讲一个真实案例:
大约在两年前的一次公司聚会,公司领导给每一个人都发了一根烟。
只不过领导比较抠门,发的烟是那种特别便宜特别便宜的,而且抽起来很呛鼻子的那种。
当他把烟给我的时候,我下意识的说了一句:老板我不抽这种烟。
于是在接下来的6个月的时间里面,总是能感觉到各种各样的为难和刁难。
先是领导没有给我找事情,哪怕是公司职员,公司的财务部各个方面各个人员他们都在给我找事情。
当时脑子里根本不知道自己做错了什么,毕竟公司领导给的那个廉价烟实在是抽不惯,我既然抽不惯它,直接拒绝不就好了吗?
结果一个同事悄悄的跟我说:
上次你那样说让领导非常没有面子,你直接给领导说你不抽这种烟。那你这是什么意思?是不是要抽别的烟?
公司领导给你递烟,这个时候你不识抬举给领导说不抽烟,
活该你穿小鞋,活该你戴高帽。
就这么来回折腾了将近一年的时间,实在是忍不了了,给公司领导道歉也没有取得谅解,终于离开了这家公司。
只不过后来听说这家公司倒闭了,至于真实与否也不晓得,毕竟已经离开公司了嘛,也就不再过多关心了。
遇到这种情况,我们应该怎么办?
公司领导给我们发烟这种情况的确非常少,一般情况下公司领导往那一站就会有源源不断的烟递到他的手里来。
大家也都知道,每一个企业都有着对应的马屁精,这些马屁精可能他们什么工作都不做,每天就拿着盒烟,拿着打火机看哪一个领导手里没烟了赶紧给人家递过去。
这样的马屁精,他们的业务可能不精,甚至根本就不适应这个行业,但是马屁拍的好,慢慢的也就成为了公司的领导公司的老干部。
只不过当这个情况翻转一下,公司领导给你递烟的时候,我们有如下建议:
1.甭管会不会先把烟接过来。
其实在最开始的时候,我也特别反感这一套礼仪,不会抽烟,就是不会抽烟,不愿意抽这个烟,就是不愿意抽这个烟,直接拒绝不就好了吗?
真的这样做了,你就不难发现,有的时候真拒绝了,可能你在这家企业单位就没法发展下去了。
2.甭管好抽不好抽,先给它点着。
没错,遇到这种情况甭管好处也好还是不好抽也好,先把烟接过来给他点着,不行的话就猛吸两口,把烟给吐出来就好了。
当然,最后一个小忠告,希望大家不要在公共区域抽烟,毕竟公共区域抽烟对他人的影响很大。
作者:职场全能王,优质职场领域创作者,职场速成师,企业管理咨询顾问,擅长职场问题指引和辅导。欢迎大家赞、转、收、评,期待大家的关注~~~
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网友解答:
当然要接啊!然后有礼貌的给领导说一声谢谢领导了,然后回礼对方,自己做到来而不往非礼也,不失风度就行了,咱们跟领导不一样
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网友解答:
刚做到主管岗位的时候,工作中我总是尽力表现出自己的努力,包括跟领导沟通时的反应,只要不是过分要求,一般都积极给予反馈。
那时候领导是个老烟枪,后来才知道他一天要抽三包烟。虽然我也抽烟,但在他面前感觉自己那点量,跟小孩子逗着玩似的。
平时,领导的办公室门总是关着的,虽然他为人挺平和,大家也喜欢跟他沟通,但可能是他自己也意识到抽烟问题对其他同事会造成影响吧。
没有晋升主管前,我在另一个地方办公,对领导也并不了解,后来随着工作沟通的增多,再加上办公室除他之外就我一个男性,后来在他办公室频次和时间就逐渐增加。但是,在这个过程中有个比较尴尬的问题,领导每点一根烟抽就发给我一根,刚开始还能勉强跟上节奏,但两三根下去后,自己就有点扛不住了。
我应该继续接领导发过来的烟,还是婉转拒绝或直接告诉他扛不住了呢?当时我并没选择婉拒或直言,而是加快工作沟通的效率,能尽早结束就找借口避免接下来的闲谈。如果确实需要长时间的沟通、讨论,一来烧脑时抽烟多自己也能“暂时提升战力”,二来就找倒水、取资料等空挡让自己调整下。久而久之,随着女同事的旁敲侧击,以及大家逐渐熟悉,他也就不再频繁发烟给我,当然也没有其他什么不良印象或影响。
其实领导给你递烟,接住并表达感谢是礼节性的表现,顺势给领导点着也是情理之中的事情。但如果你确实本就不抽烟,还是应当在一开始就表明自己的立场,这比先半抽不抽后再婉拒要更容易让人接受。毕竟,人与人之间还是坦诚相待些的好。
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网友解答:
我的领导与我谈工作时,每次领导都给我递烟,而且帮我把烟点着,接过领导递过的烟,领导心高兴,双方谈工作时的气氛更溶洽。
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网友解答:
如果领导知道你抽烟,最好接过来,且要有礼貌,这个时候你的第一件事是要拿出打火机给领导点烟,哪怕不需要你点烟,只要领导不先点烟,你最好也不要点。
如果领导不知道你会不会抽烟,就看当时的场合,轻松点的可以,借此增加关系,严肃点的最好不要,谈事比较重要,不要因小失大,当然关系近的除外。
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