税务局合同工待遇怎么样?
税务局合同工待遇怎么样?
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网友解答:
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你好,作为税务相关人士,明确告诉你,税务员合同工的工资很低,但总收入不低。
首先,介绍税务局合同工的有关情况。
税务局的合同工基本都采用劳务派遣的用工形式,与劳务派遣公司签订劳动合同。
合同工通常只有基本工资,没有奖金,津补贴也几乎没有。不过,五险一金会按照国家规定缴纳,但是由于基数较低,缴纳金额也不高。
值得注意的是,现在的税务局由原先的国税和地税合并而来,双方的合同工工资并没有统一。
以我所在的浙江中游城市为例,源自地税的合同工月收入大概在2000左右,源自国税的合同工月收入大概在3000左右。
另外,如果是窗口的工作人员,还有二百多的额外津贴。
可以看到,税务局合同工的工资收入是明显偏低的,仅仅依靠工资无法满足正常的生活需求。
但是,税务局合同工的总收入并不低。
事实上,很多税务局合同工的收入比局内的公务员都高。
原因很简单,税务局合同工可以利用职务优势,担任小微企业、个体工商户的兼职会计。
虽然每个企业、个体户付出的工资都不高,但是积少成多,企业、个体的数量多了后,每个月的收入也非常可观。
因此,只要税务局合同工肯努力,年收入并不低。
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@瑛杰小猪
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现在税务局的合同工都是劳务派遣性质的,以女性居多,待遇很一般,交完五险一金到手工资2000左右,主要是在办税服务厅从事前台征收工作,年龄都不大,基本都是刚毕业不久的学生,抱着边实习,边工作,边考公务员节奏。人员流动性也很大,因为没有转正的机会。好处是可以接触到很多人,是一个不错的平台,上班时间朝九晚五,全年双休,冬无严寒,夏无酷暑,也没有压力,工作也不用动脑子,都是程序化的,是个混日子的好地方。
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你好,我来回答这个问题。
税务合同工主要分大厅窗口和机关内部,大厅的窗口干活的是属于劳务派遣和第三方签合同,内部办公室的临时工就各种情况都有,有的是劳务派遣有的是和单位签合同。
现在国税地税合并,事情比较繁琐,可以经常看到税务窗口人流量较大,干的活也比较多,有些岗位甚至比在编员工还多,在编员工主要负责监督和领导工作。
待遇方面,相对于一般的政府其他部门的合同工工资高一些,但也没有在编人员的工资高,同工不同酬。一般是2000-3000左右,五险一金具体看单位,其他福利绩效也是看领导的心情。
总体来说,税务局的合同工待遇一般,比较适合喜欢稳定,混日子的人。
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因为工作内容确实繁杂,税务局工作少不了编外人员的辅助,其具体待遇要看是哪个地区及何种招用方式。比如在一线城市,主要是通过劳务派遣的方式招用协税员,其待遇除了正常的工资外,不同派遣公司会有不同的补贴,年收入大致在8万到10万,不算太高,比正式税务人员要差一些。
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鸡肋
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