2023年国家公务员招考中，“参公”单位可以报吗？发展前景如何？
2023年国家公务员招考中，“参公”单位可以报吗？发展前景如何？
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网友解答：
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可以报。
一、参公本质还是事业编，就是事业单位人员比照公务员管理。
参公人员其实是参照公务员单位管理的事业人员，其本质上还属于事业编制。公务员单位包括党委工作部门、政府工作部门以及人大、政协、法检机关，在这些单位工作的都是公务员。事业单位主要是党委政府直属事业单位和部门所属事业单位以及群团组织。
按照有关规定，群团组织和部分承担行政职能的事业单位可以参照公务员管理。所以，像大家熟悉的工会、团委、妇联等群团组织以及党校等下属事业单位都是参照公务员管理单位。参公人员只是参照管理，其本质上还是事业编制，但也仅仅是编制与事业人员相同，其他待遇却是完全不一样的。
二、参公人员和公务员工资待遇、职务晋升都一样，也享受职级并行政策。
既然是参照公务员管理，那么参公人员的工资等一切与切身利益有关系的待遇都和公务员是一样的。比如，参公人员和公务员工资基本构成都包括职务工资、级别工资、工作津贴、生活补贴，这和事业人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资的构成是完全不同的。
事业人员晋升包括聘用职称晋升和管理岗位晋升，想要到公务员单位任职还需要走调任程序，比较费劲，而参公人员到公务员单位晋升却是丝毫没有限制的。另外，参公人员和公务员一样有车补、绩效考核奖、年终一次性奖金等补贴，也可以享受职级并行，而事业人员是却是不能享受的。
三、参公单位正在改革，但已经参公的人员一般不会受到影响。
现在随着事业单位的改革，具有行政职能的事业单位会逐步剥离行政职能，把行政职能划转到行政单位，而原有的参公人员会被分流，有的会随着职能的划转直接转为公务员身份，当然也有部分仍然会留在原事业单位，而留在事业单位的就真正成了事业身份人员。不过，对于绝大多数地区和单位来说，参公单位的改革只涉及到单位，而对于已经参公的人员来说，会采取老人老办法新人新办法，而不会直接取消全部待遇。
四、结语
参公人员和事业人员相比，当然是参公人员更好，虽然参公人员是事业编制，但参公人员的一切待遇和晋升都是按照公务员来的，自然要比纯粹的事业编好。
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网友解答：
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我来回答，可以报，考上了不影响个人的身份，团委，妇联，工会，工商联等都是参公单位，考进以后，如果以后组织上调配到其他公务员管理单位，到组织部办一个手续就行了。
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网友解答：
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参公职位是什么意思？
答：一般参公职位的单位有：党校、残联、妇联、红会等等。部分地区的交警队、监狱、城管也属于参公职位的范围。
公务员与参公在编制、待遇、转任等方面还是存在明显的区别：
1、什么是参公职位
参公职位全称叫“参照公务员管理法管理职位”，指对政府委托或授权具有行政执法能力的单位和不属公务员系列的人员，参照公务员法进行管理，这些被管理的人员就叫参公人员，单位即为参公单位。
2、参公属于公务员吗？
在我国根据不同的编制类型实行不同的人事制度，行政编制人员实行公务员管理制度，事业编制人员实行事业单位人事管理制度。
而参公人员介于两者之间，即编制为事业编制实行公务员管理制度。
严格意义上开说，参公人员不属于公务员，但是其工资待遇，福利，保险，退休后的待遇，职务任免，升降，回避、辞退等全部和公务员一样进行。
《参照〈中华人民共和国公务员法〉管理的单位审批办法》第6条规定，实行参照管理的单位，应当参照《〈中华人民共和国公务员法〉实施方案》对人员进行登记、确定职务与级别、套改工资，并参照公务员法及其配套政策法规的规定，对单位内除工勤人员以外的工作人员进行管理。
3、参公和公务员的区别与联系
一句话来讲，公务员和参公，可以理解为只是编制不同，一个是行政编制，一个是事业编制。
公务员全部使用行政编制(政法专项编制)，但绝大部分参公(另有极少部分参照公务员管理的群众团体如总工会、共青团、妇联等使用行政编制)和普通事业单位是事业编制。
普通事业编制与行政编制(政法专项编制)在编人员身份与性质有着本质的区别，普通事业编制在编人员需经过考试才能调入参公单位和党政机关，而公务员和通过考录的参公人员是可以相互调动的。
除了编制不同，参公人员和公务员法规定的公务员的条件、义务与权利，职务与级别，录用，考核，职务任免，职务升降，奖励，惩戒，培训，交流与回避，工资福利保险，辞职辞退，退休，申诉控告，职位聘任，法律责任，附则等等，包括退休，包括交流调动等待遇是一样的。
4、参公和公务员能否互相流动
只要有接收单位和你现在单位双方的同意放人和接收，参照公务员管理工作人员和党政机关的工作人员可以互相调动。
但是从党政机关调到参公单位，编制就由行政编制(政法专项编制)变成了事业编制(但公务员身份保留)
而从参公单位调到党政机关的人员，其编制自然就由事业编制变成了行政编制(政法专项编制)。
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网友解答：
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公务员》参公》事业
首先什么是“参公”？顾名思义，
参照公务员法管理的事业单位
，简单来说，就是工作人员的身份是事业编制，但是待遇、福利、晋升、人员流动等种种情况参照公务员法管理实施。
待遇、福利、跟公务员相差无几，但是一方面流动比较受限，仅在参公管理的单位之间流动(包括遴选），不可能在公务员岗位流动交换或是参加公务员岗位的遴选。另一方面，晋升通道非常狭窄，只能在“参公”单位性质里面晋升，暂时没有到公务员岗位晋升的可能。
“参公”单位当然可以报考，正是因为与公务员岗位相比存在上述劣势，“参公”的岗位竞争不如公务员岗位激烈，竞争相对要小一些，但是从待遇上有明显优于事业人员，而且工作稳定，旱涝保收。
所以，如果你公考实力欠佳，喜欢勤勤恳恳、默默无闻、稳定的工作，“参公”也是个不错的选择。
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网友解答：
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能报考公务员的话，就别考参公的事业编制，切记。但是为了规避激烈竞争，报考相对容易一点的参公的事业编制，也是很好的一个策略！
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网友解答：
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可以报。待遇无差别。可以顺利上岸！
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