为什么在房产中介，一个月休息四天工资2000元，还是有人愿干？
为什么在房产中介，一个月休息四天工资2000元，还是有人愿干？
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网友解答：
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我告诉你为什么，我是05年干的，当时17，因为不爱学习，又不想听别人安排，所以干中介，说心里话真的比别的孩子苦，但是，只要自己努力，回报是正比，过程我就不说了，我只说，大家都睡觉了，我还在带客户，陪喝酒，我现在35可以退休了，颐养天年，喝喝茶，养养鱼，大多数当时看不起我的，还在拼命工作…至于房子之类的，就不说了…坐标北京城里…
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网友解答：
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我刚毕业的时候干过一段时间销售工作，底薪很低，每月就1500元，加上当时好长时间都没开单，兜比脸还干净，于是就想换个工作，当时团队领导挽留，我还记得他说过的一句话，“没有哪个销售是靠底薪活的，只想赚底薪的都是临时工，干不长，也不要来干销售”。我当时被这个鼓舞了，打了鸡血似的再拼了半年，最后发现自己实在不是做销售的料，也放下了，坦然离场。
虽然我离开了销售这行，但是到目前为止，我还是认可上面那句话的。一般的上班打工族，除了某些行业薪资水平比较高，其他的工资也就勉勉强强，只能靠时间累积和自己节俭才能存下钱，但是销售不一样，销售靠拿提成，其中佼佼者一年就顶的上我们普通人十几年。都知道销售压力那么大，为什么还有那么多人前赴后继，因为想赚钱呀，做销售就不要靠底薪活了。
回到题主的问题，“为什么底薪低还不离开”，很简单，一个是相信自己，觉得自己未来能赚到钱，另一个就是环境影响，毕竟每个月总结的时候，你看到销冠赚那么多钱，你觉得自己也可以呀，再加上团队领导，成员不停给你鼓励，这种氛围让你觉得自己就是下一个销冠，可这种错觉不过是公司，团队为减少人员流失特意构造的。
销售门槛相对较低，目标感强，抗压强的人真的可以试试，博一博单车变摩托，可是如果自己本身性格就不适合，或者你根本不认可销售的产品，那就不要干了，说服不了自己的销售注定干不长久的，就像我一样白白浪费时间。
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网友解答：
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2000是保底工资，实际收入并不看这个。房产中介收入要看个人能力，主要收入来源有：
房屋销售，租赁的提成私下吃的回扣，买方和卖方的都可以吃更高级的玩法有自己转手买卖房屋赚差价，机会把握的好的自己也能炒房能第一时间接触到低价房，在一线城市，搞到一套，可以少奋斗好多年－－－－－
网友解答：
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只看到了2000的底薪，看到了20000的提成了吗？
做房产的，没有哪个销售是靠底薪吃饭的，都是靠提成。
好卖的房子佣金低，难卖的房子佣金高。
//二手房:
以二手房为例，一般情况下中介费是总房款的一个点。以150万的房子为例，一个点的佣金就是15000。每个房产中介所属公司的佣金提点制度都不一样，有的两成，有的三成，有的五成，这样的话到中介个人手里就是3000~7500不等。如果每个月卖个两套就是6000~15000，三套呢，再多几套呢？
有时候难卖的房子，原房东还会给额外的奖励，还有精明的二手房中介会吃差价。
你还会感觉工资低吗？
[说明: 仅以长三角为例，具体房价和制度每个地方都不一样]
//新房:
中介不一定都是只卖二手房，现在新房市场基本也都在和中介合作，那种客户多房源少需要摇号的盘除外。
情况一:
好卖的项目给中介的佣金低——
好卖的项目，佣金低到只有1万，再扣除税，中介所属公司再提点大头，中介拿到手一般情况下是3000左右。但是好卖的项目的优点就是好卖，虽然提点低，但是可以走量，量大起来也很可观。 即使一个月卖两套，加上底薪，工资也不低了。有时候项目还会为中介设置带看客户的奖励，100-200不等，即使不成交也会有零花钱。
情况二:
难卖的项目给中介的佣金高——
有多高，少至一套三四万（到中介手上，6000~20000），多至一套七八万，上十万（排屋），甚至大几十万（几个月难卖一套的独栋等总价高的稀缺产品），就是所谓的半年不开单，开单吃半年。但是很难卖，客户少，高佣金很少能拿到。
以上情况只是以开单为例，仅供参考！
当然也不是所有的中介每周都有带看、每个月都能开单，甚至有跟了几个月、半年的长线客户也比比皆是，也就是说一两个月不开单的情况很常见。
如果你一定要追根究底，每月底薪2000，一周休息四天，他们为了什么？我想说的是他们是为了梦想，梦想未来的某个月能开个大单，即便是有赌的成分， 但也不是没有成功的可能！
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网友解答：
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这些基本上都是大学生学习销售专业的，来提升自己和熟悉业务。学习沟通能力积累经验，而且2000元只是底薪。具体工资还是要看个人业务水平和沟通能力。你成交的房越多相应的提成就多。所以不要看见2000就认为他们工资很低。好的业务员基本都有一万多一个月 。
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