我是农村户口，在工厂里交了十一年多的社保，还差三年多到退休年龄该怎么办？
▍Ⓣ我是农村户口，在工厂里交了十一年多的社保，还差三年多到退休年龄该怎么办？
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楼主你好，如果说你的社保交了12年不到，那么现在已经到了法定的退休年龄，这个时候你还需要继续的缴纳自己的养老保险，因为只有交满15年的养老保险，你才能够正常的办理退休享受养老金的待遇，所以说这个时候你是不能够直接来办理退休的，那么对于你来说，要么跟企业单位继续签订劳动合同，来参保自己的社保待遇！要么就是个人按照灵活就业的形式来教接下来三年的一个社保待遇。
无论你按照哪种形式交自己的社保，都能够满足自己社保的累计缴费年限，这个是毋庸置疑的，也就是说自己最终的累计缴费年限达到15年以上，并且自己具备法定退休年龄，那么在这样的一个前提下，就可以直接办理退休享受养老金的待遇。所以对于你来说，已经参保了接近12年的一个时间，那么仅仅只剩最后三年，所以很也就意味着你仅仅也只需要延迟三年就可以正常的办理退休，享受养老金的待遇了。
所以说也没什么太大的问题。因为很多人在办理退休的时候，他的这个累计缴费年限都是不足的，都是需要做一个延迟退休，那么在这样的一个前提下，只有延迟退休才能够正常的参保，自己的社保才能够，按着累计交费年限15年的一个要求，去办理退休享受养老金的待遇，所以说对于你来说，仅仅只延迟三年时间就可以完成这样的一个问题。
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楼主你好，我是农村户口，在工厂里交了11年的社保，还差三年，到退休年龄该怎么办？关于你这个问题，那么实际上自己已经拥有了11年的累计缴费年限。当然你还距离法定退休年龄差三年时间，所以这种情况下那么你的累计缴费年限只能够达到14年，14年是不能够直接办理退休的，所以说你可以和企业单位协商，看看能不能够延迟一年退休。
要求企业单位继续地平用你一年，那么这样的话，你的累计缴费年限就可以达到15年，就可以正常地通过企业单位来办，理退休享受养老金的待遇了。当然，如果说企业单位不愿意继续聘用你的话。那么也没有办法，因为到达法定的退休年龄之后，企业单位和员工是自动解除劳动合同的，所以这种情况你就只能够以个人形式来交纳最后一年的社保了。
个人情况来缴纳最后一年的社保，如果说你的工作单位和自己的户籍所在地不是同一个地区，那么你可以在工作所在地找一家人力资源代理公司来挂靠缴纳社保，这样的话可以满足最后一年的社保交费，或者说你可以将自己的这个社保关系转移成为灵活就业的形式来自主参保，这样的话也可以满足最后一年的社保交费，当你的累计缴费年限达到15年以上，都可以正常的办理退休享受养老金的待遇。
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我是农村户口，在工厂里交了十一年多的社保，还差三年多到退休年龄该怎么办？现在已经交了十一年多，那么再交三年多，待你达到法定的退休年龄，差不多就可以按时办理退休，即使晚几个月退休，也属于非常正常的。
作为农村户口在外地工厂打工的人员，最重要的就是要把在工厂的工作当做自己的事业来看待，来努力，这样才能保证在工厂工作到退休。你现在已经交了十一年多的社保，还有三年多才到退休年龄，如何坚持在这三年多，把工厂的工作做好，确保工厂的饭碗能保住，那么你到法定的退休年龄，养老保险也差不多就交到了十五年，这对于农村人来讲，今后退休后能够回到老家，享有一份属于自己的养老金，这还是比较幸运的事情，虽然养老金不是很高，每月只有1000多元钱，但是与农村的居民养老保险相比，你已经非常不错了，毕竟每月在农村有1000多元养老金的人不多，这就叫着比上不足，比下有余。
当然在这期间，如果不是你自己提出解除劳动合同，工厂觉得你年龄比较大了，不想聘用你了，由于你在工厂已经缴纳了十一年多的社保，也算是工厂的老员工，按照劳动合同法的规定，也应该是属于签订无固定期限劳动合同的人员，而且是属于距离法定退休年龄不足五年的人员，工厂如果要提出解除劳动合同，而且没有和你协商一致的，这是属于违反劳动合同法解除劳动合同的行为，按照劳动合同第八十七条的规定，工厂应该按照劳动合同法第四十七条规定的补偿金标准的二倍，支付你的经济赔偿金，而不是补偿金。你在工厂工作十一年多，至少可以获得十一个月的经济赔偿；在支付赔偿金的同时，你还可以在当地办理失业保险金，虽然农村户口的失业保险金要低一些，但是每月也有好几百元，如果失业保险缴费也是十一年左右，那么可以获得至少二十四个月的失业保险金。
如果工厂解除你的劳动合同，工厂承担的赔偿费用还是比较高的，毕竟你在工厂有十一年多，总计赔偿费用至少也是在十万以上，如果工厂不解聘你继续在工厂上班，三年多的工资可能比支付的赔偿费用要高一点，但也高不了多少，所以从总体上你并不吃亏。按照各地制定的养老保险实施条例，因为你在当地缴费已经超过十年，已经符合把当地作为退休地的标准，这种情况是允许以个人身份继续在当地缴纳社会保险的，缴纳社保的费用可以从你的经济赔偿金中来支付；如果当地不同意以个人身份在当地继续缴纳社保，可以回到老家办理临时账户缴纳，待达到法定的退休年龄以后，可将社保关系转回老家办理退休，同样可以获得每月1000多元的养老金。
综上所述，你作为农村户口人员，在工厂已经缴纳了十一年的多的社保，现还有三年多才能达到法定的退休年龄，根据你的缴费年限和年龄来判断，估计在达到法定的退休年龄时，养老保险也能达到15年，即使达不到也就是相差几个月的时间，晚几个月办理退休影响不是很大，只是要想办法保住这份工作，保住了工作，即使到了退休年龄，自己继续缴纳几个月的社保这也是小事情；如果在这期间工厂解除了劳动合同，还可以获得经济赔偿和失业保险金。
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已经缴纳11年多的社保，还有3年多才到退休年龄，等你到退休年龄的时候社保已经缴纳14年多接近15年。
因为养老金领取的必要条件是：达到退休年龄；至少缴纳15年的社保。建议你继续缴纳社保够15年，可以在公司申请延迟退休，也可以以灵活就业人员的形势缴纳。
下面有“闫如鱼”为你深度解析“我是农村户口，在工厂里交了十一年多的社保，还差三年多到退休年龄该怎么办？”
1、争取在工厂继续干3年时间，重新找工作难
农名在外打工，实属不易，挣取的都是辛苦钱。已经在工厂干11年多了，也是一名资深的老员工，但是目前的情况还是有点尴尬，毕竟年龄大了，要是公司稍有经营不善，准备裁员，矛头肯定直接就指向你。
接下来的3年很关键，争取把一切事情都能做好，把自己的这份工作保住，等到退休年龄时差不多就可以办理退休手续，按月领取养老金喽。
如果现在把工作丢了，将会面临很大的经济压力，重新找工作也是难上难。社保还有3年就到15年，但是没工作，所有的费用都得自己承担，家庭还要开支。所以，首要任务就是保住工作，等到顺利退休，每月能够领取1000多元的养老金，也是一件非常幸福的事。
2、你可能会面临解雇，但一定要懂得维权
越临近退休年龄，工作的不确定因素就会越大。公司觉得你年龄大了，腿脚不方便，工厂上班也存在一定的隐患，裁员一定想到的就是类似于你这样的人群。
公司不想聘用你了，想把你裁掉，对于你个人而言没有想接触劳动合同的意思，那么公司会给予你赔偿金的。根据你的工龄11年多，你已经属于无固定劳动合同的人员，并且你具体退休年龄也不到5年，公司没有经过你的同意就把你裁掉是属于违法行为。
根据《劳动合同法》第八十七条的规定，工厂应该按照劳动合同法第四十七条规定的补偿金标准的二倍，支付你的经济赔偿金，而不是补偿金。
根据工龄你领取的赔偿金至少是11个月的工资，并且失业的这段时间你还可以申请失业补助金，每个月可能也有几百块钱，失业保险的领取金额至少是24个月。
即便这样的事情发生，我们丢了工作，也可以领取一部分钱，虽然没有上班时多，但有总比没有好。好多农名朋友并没有这个意识，从来就没有想过争取自己的合法权益，到最后吃亏的就只能是自己了。
3、不足15年的社保，一定要补缴
能够在工作继续工作3年是最好不过的了，到退休年龄，社保也基本交够了15年。要是提前失业了该怎么办？
建议继续缴纳社保，因为就还有3年多的时间，就能办理退休领取养老金了。要是不缴纳，退休时是领取不到养老金的，之前缴纳的11年多社保也没有任何作用。
可能自己缴纳社保，经济压力比较大。上文提到了给自己维权的事情，你可以领取一部分经济补偿金和失业金，这部分钱是能够满足缴纳社保的。接下来的几年时间，可能还需要继续工作，即便是干点自己喜欢的事情也好，至少能维持生计。
4、写在最后的话
综上所述，首先需要保住自己工厂的工作，至少能够争取工资，每月按时缴纳社保；其次要懂得怎么样为自己合理的维权，只要是合法的我们都应该尽力去争取；最后提醒，社保一定要缴纳够15年，这样达到退休年龄时才能领取养老金。
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已经交了11年多社保，那么就必须坚持交到15年。但是到你退休的年龄的时候，只能交到14年多，差不多还有1~半年的时间才能交够15年。那么剩下的时间该怎么办？自然有其灵活缴纳的方式。
你已经在工厂里缴纳了11年多的社保，但是还差三年多到退休的年龄。等到你到退休年龄的时候，的社保基本上是已经缴纳够最低年限15年。
但可能还差那么几个月，甚至一年的时间，可以完全满足最低缴费年限15年。然后你才可以顺利办理退休，然后按退休人员每月领取城镇职工基本养老金，以及享受城镇职工医疗保险待遇。
我国的医疗保险没有统一的缴费年限，各省份和地区的医疗保险最低缴费年限没有统一规定，但要根据参保人维修所在地的缴费年限来具体确定。
比如有的省份是需要缴纳够25年，有的省份需要缴纳够20年，有的省份需要缴纳够15年。
例如北京市男性需要缴纳医疗保险满25年、女性需要缴纳医疗保险，满20年才可以退休，以后终生享受医保待遇。
就比如杭州的男性和女性职工都需要缴纳医疗保险，满20年才可以终生享受医保待遇。
这个关键的时刻，要想顺利办理退休，并且退休以后按月领取城镇职工养老金和享受城镇职工医疗保险待遇。
那么，你就有三种选择：
第1种方式是，先同你所在的工厂协商，看是否可以延期几个月，或者延后一年再给你办理退休，你有足够的时间缴纳够15年的养老保险。
这样你就可以完全办理退休，并且按照最低限度领取养老保险，大概一个月能领到1000块钱左右的养老金。
但是，医疗保险你还可以选择以灵活就业人员的方式继续个人缴纳医疗保险，并且根据你所在的地区的缴纳年限缴纳够医保年限，从而享受退休待遇。
第2种方式是，你从这家企业退休以后，在你所在的城市寻找第三方社保企业挂靠公司来为你缴纳社保。
因为你还有不到一年或者一年的时间就可以缴购最低15年的缴费年限，那么找这样的挂靠公司是很容易的。
第三种方式是，你从这家企业退休以后，嗯，找灵活就业人员的身份去继续缴纳你的社保和医疗保险。
通过就业人员的身份去缴纳养老和医疗保险的话，我个人全部负担和支撑。因为养老金还不到一年的时间就可以缴纳完毕，医疗保险还可能要缴纳5到10年，因此对你来说还是有一定的负担。
你要谨慎选择。
希望有所启发。
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