如果公司一年内盈利五百万,如何提现?
▍ℒ如果公司一年内盈利五百万,如何提现?
经营企业收益最大化是股东的目标之一,企业利润太高,股东如何分红,税负最低?希望我的回答能帮助到您!
正常方案:
企业应纳企业所得税=500万*25%=125万
股东应纳个人所得税=(500-125)*20%=93.75
股东税后收益=500-125-93.75=281.25
显示不是特别划算。
工资
①月免征额为5000,那么一年可以扣除6万。
②专项扣除,只要合理运用起来,就可以省一笔税钱。比如您适合赡养老人、房贷和子女继续教育。那么专项扣除就可以扣除4000。一年就可以扣除4.8万。
总结:一年发放工资10.8万元工资,以达到利润分红的目的。
费用报销
股东发生的一切与公司经济业务相关的费用,都可以找公司报销,比如请客户吃饭,为公司业务出差发生的机票和住宿等,比如一年发生40万的费用,取得正规的发票。
成立个人独资企业,与主体公司发生业务关系
利润减去工资和报销的费用还有450万。可以成立个人独资企业,因为个人独资企业可以申请河核定征收,核定后综合税负5%以内。
增值税=450/1.03*0.03=1.46万
附加税=1.46*12%=0.18万
企业所得税:个人独资企业不用缴纳企业所得税
个人所得税:450/1.03*0.1*0.35-6.55=8.7
(10%为应税所得率)
总结
股东税后收益=500-1.46-0.18-8.7=489.66
纳税筹划作为企业财务管理的重要组成部分,在节约成本方面作用非常明显。企业或高收入者运用好这些优惠政策不仅节约了税负,还能提高企业竞争力与经济活力及个人收入。
▍↣如果公司一年内盈利五百万,如何提现?
一年公司盈利500万,这已经不属于小微企业范畴,所以在税务处理上需要更为谨慎。
全部股东分红方式直接通过股份分红提现,需要交纳25%的企业所得税125万,股东20%个人所得税75万,最后到手300万(假设10%法定盈余公积已经计提满)
总计扣税200万,实得300万
全部工资报酬方式通过股东个人工资的方式提现,目前并没有规定个人工资的限额,所以企业定多少都是合适的,工资越高,缴纳个税越多,工资也可以在公司所得税前正常扣除,当然这种情况股东需要在公司担任职务。
社保只能按上年职工平均工资上限300%交纳,通过计算得知,500万全部以发工资形式提现,需要交纳199万个人所得税,无需交纳企业所得税,与第一种方式几乎没有差别。
总计扣税199万,实得301万
一半工资,一半分红方式250万工资扣税87万,剩下企业按25%缴税62.5万,然后剩下的187.5万通过分红的方式支付给股东。并代扣20%个税37.5万。
最后总计扣税187万,实得313万
可以看出,通过适当的工资筹划,可以降低税负,增加收入。
其他方式按照营业利润10%,毛利率50%。我们反推收入5000万,成本2500万,费用2000万,在此范围内与公司相关的合理支出都可以在税前扣除的,至于怎么相关,怎么合理,那就是门学问了:
比如成立一家小规模纳税人公司,与公司签订协议,负责采购公司部分物资,目前对小规模公司税收优惠力度很大,很值得筹划。公私混用的资产都尽量列入公司名下,如电脑、手机、车辆等。建议只登记消耗类资产,房子之类的就不要了,如果公司名下房产有天升值了,即使你住了10年了,收益也是归公司所有的。合理费用,比如你培训,深造,听课这种费用,一方面提升了自己的能力,拓宽了眼界,另一方面也属于企业的合理支出,可以报销。亲戚朋友也可以来帮忙,比如你的亲戚可以在公司干点杂活,照常给他发工资,给了人情,又降低了公司的税收成本,何乐而不为呢。还可以采用聘用残疾的人方法,国家对于单位聘用残疾人的有一系列优惠政策:比如个人所得减半征收,企业支付给其的工资按10%加计扣除等等。不同地区的税收政策不一致,我们可以利用差异进行筹划,比如子公司所在地属于开发区,有所得税优惠三免两减半,而母公司地处深圳,所得税率25%,这时候出现的销售订单可以考虑让子公司承接,单独计算纳税,不做合并。合理的利用政策降低的税负,也相当于变相增加了股东的财富了,然后再进行分红。这种提现名正言顺、合情合法。
下面来说说企业主从企业获取回报采用的方法中常见的坑:
我做财务的过程中见过不少企业主完全不懂税法,不懂财务,肆意妄为,独断专行。
有次发年终奖,一位高管收获颇丰,自己计算需要缴纳不少个人所得税,于是就不知道从哪弄来一张四万元的招待费,提流程报销想抵扣。流程到我这给直接退回去了,第一,公司并没有规定工资的支付可以采取其他形式,第二,这四万元已属于大额招待费,是需要提供相关请示意见和消费清单的,否则不足以说明该费用与企业直接相关,年终汇算清缴时候税务机关可以直接要求你做纳税调整。之前工作过的有家绿化公司,在已经有足够环卫工人的情况下,仍与其他好几个公司签订劳务外包合同,将清洁费用对公付出,虽然有正规的合同及发票提供,但是我们说这典型的属于业务上的不合理性,营业成本虚高,对标同行业的毛利率处于一个完全不合理的区间,放到税务上你是解释不过去的。各种奇葩的费用放到公司报销,我见过的有:婴儿奶粉、张家界门票、成人用品、紫夜养生馆(这个我勉强可以认为是招待客户),夏令营报名费、宠物美容。老板直接从公账上打款到私人账号,挪作己用,财务上挂账处理。这基本上是很多小企业的通病了,这个税务风险是很大的,请看相关政策:《财政部、国家税务总局关于规范个人投资者个人所得税征收管理的通知》(财税〔2003〕158号)第二条:纳税年度内个人投资者从企业(个人独资企业和合伙企业除外)借款,未用于企业生产经营,在该纳税年度终了后不归还的,可视为企业对个人投资者的分红,按“利息、股息、红利所得”项目计征个人所得税。
所以,年终各位老板们尽量核销自己的借款,来年再借好了。
综上所述,如果公司一年内盈利五百万,如何提现?通过股东分红、工资收入、费用报销、财产置换可以实现资金提现,但是这一系列的规划都需要建立在合理合法的基础上,不能为了个人私利而从事编造合同、购买发票、虚增业务等违法行为,致使国家税源流失。
▍☸如果公司一年内盈利五百万,如何提现?
首先,你得树立一个观念,这个企业虽然你是股东,但是你也是企业的经营者,所以部分提现可以通过工资的形式提现,至少能解决50-100万的提现;其次,比如你想买车,可以以公司名义去买,既可以抵税,又能正常使用,且汽车费用可以入账抵税。风险在于万一企业破产,这个车也是公司资产,要被处置掉;第三,平时的招待费用,可能不太好区分公私,就直接走公司报销;最后,平时可以从公司借钱出来用,但请记得年终先还到账上,结账后续借,以免被税务认定是变相分红补交个税。以上是个人观点,仅供参考。
▍▲如果公司一年内盈利五百万,如何提现?
采取利润分配等合法的形式。
你的这个问题仅仅是假设,而且给出的条件太少,500万元盈利是税前的还是税后的?股东是法人还是自然人身份?这些都没提及。需要结合这些情况来进行分析判断,咱们就假设500万元为税前利润,看看最终如何转给股东。
1、缴纳企业所得税。
公司利润为500万元,假设下存在任何纳税调整,企业所得税率为25%,则需要缴纳企业所得税=500*25%=125万元。
2、提取法定公积金。
缴纳企业所得税之后的利润375万元并不能直接分配给股东,根据公司法规定,需要先提取法定公积金,然后剩余利润才能分配给股东。当法定公积金累计余额达到公司注册资本的50%时,可以不再提取。
提取法定公积金=(500-125)*10%=37.5万元
3、可供分配的利润为337.5万元。
可供分配的利润=盈利500-企业所得税125-法定公积金37.5=337.5万元。
4、如何分配给股东,需要结合股东的身份来确定。
(1)企业如企业法人。
这种情况下,根据股东会通过的利润分配方案,直接将337.5万元转入股东指定的银行账户即可。
(2)股东为自然人。
这种情况下,将未分配利润转给股东时,需要根据个人所得税法的规定,代扣代缴个人所得税,税率为20%。
应当代扣代缴的个人所得税=337.5*20%=67.5万元
公司在代扣代缴个人所得税之后,将剩余的利润转到股东指定账户即可,转给股东的金额=337.5-67.5=270万元。
5、如何节税。
从上述利润分配程序可以看出,将税后利润分配给自然人股东,还需要再缴纳20%的个人所得税,综合税负率达到40%,是不是感觉太高。
如何合法节税呢?
假如公司为100%自然人控股,我们建议以下方式可供选择参考:
(1)先在税收优惠区注册一家企业(公司制法人企业、个人独资企业、合伙企业均可),并确认这家企业可以享受税收返还等优惠政策。
(2)原公司增资扩股,新企业入股,通过这种方式稀释原自然人股东所占股权比例。比如,原公司注册资本500万元,现增加到5000万元,新注册的企业出资4500万元,占90%的股份。这样,在公司利润分配时,对于新企业分得的利润,公司不需要再代扣代缴个人所得税。新企业在将利润分配给自然人股东时,即使需要代扣代缴个人所得税,但由于存在税收返还等优惠政策,实际税负并不高。
这种方式适用于采取股权转让方式存在税收政策障碍的企业,比如房地产开发企业,建议采取这种方式。
(3)采取股权转让的方式。
原公司股东直接将100%的股权转让给在税收优惠区新注册的企业。这种方式适用于采取股东转让方式不存在税收政策障碍的企业,比如不强制要求必须进行资产评估的企业。
▍┇如果公司一年内盈利五百万,如何提现?
开公司又不是一锤子买卖!公司一年内盈利500万,就想全部提现,不想明年再干啦!!!
提现之前,先确定你这个盈利500万的几个前提:
一、盈利500万,假设为税后净利润500万
如果是缴纳企业所得税前且没有任何调整,那你交完25%的企业所得税后,还有375万的利润。
二、盈利500万,账上也确实趴着500万银子
盈利500万,你的应收账款全部收回来?你的应付账款都支付完了?账上钱可能多于500万,也可能少于500万。
三、盈利500万,500万全部提出
不想扩大再生产,也不想其他投资,也不管公司明年怎么办。赚钱了,唯一的想法,就是把钱提出来。
那么,怎么提现这个500万呢?以下方式给你参考。
一、股东分红
股东分红按20%的税率缴纳个人所得税,交完税到手400万。这个方式比较快速,只是纳税金额有点高。
二、个人借款
假设能够一次网银转给你,这是最快的方式。但在一年内要么报销完毕,要么余额及时归还。若超过一年未归还的部分,视同股东分红缴纳个人所得税。
三、费用化和购买资产
采用工资和费用报销。若全部为工资形式,交的个税比股东分红还高。工资和费用相结合,这个时间比较长。
费用需要发票来处理,但不是真实业务的发票不能用,风险较大。
采用个人独资企业的方式,其实这也算费用化的方式。但如果仅一个个人独资企业一年内对着一个公司开450万元的发票,不令人遐想吗?
如果购买资产的话,产权应当是公司,否则又有成为股东分红的可能。比如你买辆50万的车,产权归公司,你想怎么用就怎么用,估计没人拦着你。
盈利提现是一个综合的事情,需要进行认真规划,还要考虑相关风险,不能一蹴而就。作为一个企业主来讲,不能赚钱了就老想着提现,更要立足公司未来发展。
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