在国企工作,感觉自己抑郁了想离职,自己还有哪些其他的工作可以选择?
▎➹在国企工作,感觉自己抑郁了想离职,自己还有哪些其他的工作可以选择?
我曾经也在国企工作过。
作为HR的我,办理过很多入职,也处理过很多离职。
给你讲两个例子。希望能够给你启发。
女孩A,性格开朗大方,热情洋溢,为人处事很有一套,办理入职手续时,几乎和办公室所有的人都混熟了,离开后发短信告知给我抽屉塞了一个防晒霜。在我们公司,如果不是由我到985、211大学招聘回来的学生。其他途径入职的,都是走了关系,花了钱的。我还暗自揣度,小姑娘这么机灵,家里也有关系,花的这个代价倒也值得。哪知,不到半年,她便来找我办离职了,因为受不了压抑,问其去向,非常开心地告诉我,要去广州去打拼,好像是做进出口贸易。对,忘了说了,小姑娘学的是英语,而入职后的职位是一个车间的设备档案员,对于这种专业不对口的又渴望进入国企的学生来说,已经是个好工作了。然而,这样闭塞的环境,压抑的工作显然和小姑娘的性格追求都不符合。而家人前期的付出也是白搭,像这样的例子还有很多,它告诉我们,不要以为大家都渴望的,就是好的,适合自己的最重要。
男孩B,当时只有24、25岁的样子,找我办离职手续的时候,起初很不以为然,后来一问离职原因,考上了研究生(长江大学)立马肃然起敬,虽然我招聘过很多985高材生,但是对于这样一个起点不是很好的学生来说,已经很不同意,更不容易的是,男孩全年都是夜班,晚上上班,白天复习,就这样,硬是靠着自己顽强的毅力考上了研究生,支撑他的动力就是提升学历,继续深造的理想。离职的人很多,像这样励志的却很少,因为在国企里的人,往往容易在温水煮青蛙的环境里丧失动力,丧失了奋斗的热情,对于这样一个男孩,在5、6年前的时候,已经可以拿到月薪5、6千的条件下,居然还想着考研,继续深造,确实让人肃然起敬。
两个鲜明的例子讲给你听,这两个例子都是主人公非常清楚自己要做什么,所以义无反顾地跳出围城,放弃安逸稳定的工作。我觉得你需要考虑清楚,看清自己的需求,是否适合自己?做会计是否就是你的职业理想?还是为了逃避目前的困境不得已而为之?从你的提问中发现,你是因为倒班无法适应。那么以后呢?从事一份新的工作,遇到新的困难就能适应吗?当然,你现在刚刚大学毕业,对未来规划不清晰也情有可原,但是辞职和考证是两回事,在你还没有想清楚之前,你可以先去考证,国企工作还是相对轻松的。毕竟,靠会计从业比起考研来可是简单多了,话说我的会从证就是在国企工作时考取的。我也曾无数次想过辞职的念头,然而,因为没有想好要做什么,就在这段时间里疯狂考证,学习。等你通过这段时间提升了自己,也想清楚具体要做什么,那才是你应该要辞职的时候。
▎ℳ在国企工作,感觉自己抑郁了想离职,自己还有哪些其他的工作可以选择?
倒夜班换不到白班,为这点事就抑郁了?我担心你的不是你辞职的事情,而是你心理承压能力的问题。倒夜班换不到白班,你先常识着去解决,尽量不要再去为难你的家人了,入职时求家人托关系找的工作,估计关系也不过硬,既然自己的江湖,还是自己去闯吧。先常识自己解决你抑郁的原因问题。
首先,判断你的处境。估计你是国企的一线操作岗位人员,甚至是工人。与你学经济的专业八竿子打不着吧。我大学毕业时,也是国企,首先要上夜班,就在锅炉房值零点班,毕竟是实习,就当锻炼了。如果让我常年在锅炉房里值夜班,我肯定不会干,不用等到抑郁就走人了,你倒好,白班没换成,还把自己整抑郁了?
有三个建议:
第一,这个国企工资高不高?晋升通道有没有?如果国企工资高,你只是抑郁没有得到晋升,那么,就解决你如何晋升的问题。比如,你目前是值夜班,想托关系换白班,这个想法就错了。我作为老国企,一线员工想脱颖而出的机会还是有的,就看你有没有心。当然了,你有关系就用关系,你没有过硬的关系就抑郁了,说明你的适应能力很差。上夜班怎么了?你不能学习其他的技能?你不能写稿子、参加活动,表现自己?你不会努力寻找机会,让自己跳出来?上司没有发现你,你不会让他们发现你?这是一种生存发展的能力。
第二,这个国企工资不高,还常年上夜班,没有晋升通道。你是学习经济学的,考个证,找个白领工作还是可行的,何必在这里苦熬青春,何必在这里折磨自己,还把自己搞抑郁了?
第三,无论你到哪里工作,首先都要有自我调节的能力。其次,要有自我改变的能力。再次,要有自己了解职场规则、了解人性、创造机会抓住机会的能力。有了这三条,你在国企,也能混出来。你到私企,也能混出来。否则,你跳槽到民企,就能适应了?所以,建议你先解决你的心理承压能力的问题,努力改变自己的现状。
▎♟在国企工作,感觉自己抑郁了想离职,自己还有哪些其他的工作可以选择?
之前有朋友在国企上班,得了比较严重的抑郁症。
当时他已经四十多岁了,在一家国企三级公司当了十多年的中层干部,由于长年累月的加班、应酬、熬夜,加上工作压力大,领导要求高,所以他的身体也慢慢垮掉了,家里人都担心他的状况,他自己也想过辞职。
但是,国企毕竟是国企,相对私人企业来说,还是更人性化一些。
比如他所在的公司,考虑他的情况特殊,领导特批他可以待岗休息半年时间,待岗期间每个月社保、公积金正常缴纳,每月按时发放当地最低保障工资等,逢年过节还有一些慰问金。
休养半年以后,他回去上班,原先的岗位压力太大不能待了,公司把他调整到一家业务规模比较小的分公司去当领导,不是跑市场的那种业务领导,而是管党务的领导,工作相对清闲,自己心态也慢慢调整过来了,整个人的精神状态也越来越好了。
所以说,天无绝人之路,别跟自己过不去!调整好心态,路在何方?路就在脚下!
▎┻在国企工作,感觉自己抑郁了想离职,自己还有哪些其他的工作可以选择?
那就果断辞职吧,但是依然需要调整好心态,为了你自己可以有好的精神去备考。
当然还有其他的方式,人生并不是一条路而已。
以现在的工作内容为跳板,寻找适合自己的工作。
不知道你现在国企的工作内容是什么?你是工作几年?一般倒班来讲,对于你本科毕业可能从事的是工程师或者是倒班的管理人员,不知是否正确。
上夜班确实是非常难受,本身是违背了人的身体的生物钟。既然不能适应,那么就看看是否有其他机会。你的工作经验以及职场的经验是否能够支撑你寻找其他工作呢?
你有没有信心呢?在你所在地是否有民企或者外企招聘类似的白班岗位,这可能是你的首选。
你想从事的职位和职业
你说你想要考CPA之类的证书,但本质问题在于,你是否喜欢或者真正思考过你想要从事的工作?
你毕业是托家里人找的工作,那么是你自己的能力不行?还是家里人希望你回去?如果你从这里辞职,你的家里人的感情你是否考虑?你是否已经说服他们?
如果你可以离开,那么你真正想从事的职业是什么?
当初你为什么没有自己找到工作?
如果你不能思考和回答以上的问题,那么你离开又有什么意义呢?
关于考证
根据你的情况,你可以先考会计从业证,这样给你增加财务的工作机会,在你工作一段时候之后,有了财务的工作经验之后,在决定是否考CPA,因为CPA属于注册会计师,考下来还是比较难的。
那么CAP的出路也非常广,可以去事务所,也可以去上市公司等,但是还是归到原点的问题,你究竟是否想好了,如果你不准备去这些地方,那么CPA对你意义可能并不大。到不如考一些比CPA难度系数小的证书,例如ACCA,CMA等,都是属于财会类的。
与你的家人谈谈
与自己的父母谈谈,他们也会给你最好的建议,但是国人却往往不愿意这么做,尤其是年轻的我们。
▎╏在国企工作,感觉自己抑郁了想离职,自己还有哪些其他的工作可以选择?
我985硕士毕业,曾经在军工国企工作一年多,国企优点缺点都有,一起进来的同事都是高材生,大家基本能玩到一起去,单位环境虽然效率低关系户多,但是研发部门环境还算单纯,但是那时候年轻,受不了工资低,经常加班,军工项目压力大,而且搞算法软件不受领导重视,绩效奖金很低,就辞职了。跳槽高职教师,也算轻松稳定吧,但是当高校讲师也没想象中那么好,上班三年就激情退却的差不多了,长期上课咽炎脚很痛都是职业病,就是能自由轻松一些吧,前段时间跟以前同事聊天,他们工资已经涨上来了,我目前还是不高不低的样子,中西部高校讲师待遇都差不多吧,人际关系说白了挺单纯,也可以理解成基本没有人际交往,每天上完课回家,已经活成了独行侠。目前在职读博,毕业后这辈子可能评到副教授教授就躺平了吧,一些非升即走的本科是不打算去了,女生也没太多追求。反思这几年,各种工作也是有利有弊,还是多参考,自己斟酌,工作还是要和自己的性格能力相匹配。
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