省考面试该怎么准备？

2024-12-01 19:19:28 浏览：1

省考面试该怎么准备？

网友解答：

同学你好，长春中公教育为您服务：

笔试结束后，可以先去估分，看看自己的成绩是否满意，也可以参考一下历年的分数线，推断一下自己进入面试的可能性多大的。一般是1:3进入面试。也就是录取一个人，三个人进入面试。

这个时候，如果你觉得考得不错，那么需要着手准备面试了，当然，如果没有考得太好，我觉得也可以准备的，为下次努力做准备，因为前期的准备不需要花费多少的。你需要买本书，介绍一下答题的基本技巧。

虽然现在说面试是反模板化的，但是我个人认为，应该先是模板化，才能反模板化的，所以最好先学会答题的模板思路，你才知道可以说什么，否则拿到题目，你根本不知道说什么，别人可以说三分钟，你只可以说几秒钟。

知道答题模板后，需要搜集历年的面试真题，然后邀请一下公考的伙伴，可以在一起练习。面试千万不能怕说，一定要说，并且要在人前说，所以最好大家一起练习。如果身边没有合适的人，可以考虑加入一些公考群，看看有没有志同道合的朋友，或者可以去YY上练习。大家可以相互点评，知道自己的不足，也知道他人不足的。

在大家练习互相练习的同时，要注意搜集一些领导人讲话，时候政治，必要的时候可以背诵一些，也可以去一些时事政治网站看看，尽量关注每天的新闻，还需要关注以前的一些热点新闻。

感觉练习到比较熟练的时候，就需要去模板化了，这个时候，可以去网上看看一些名师的面试，最好是看进阶版的，基础版的和你看的书差不多。你需要的是提高，什么去不按照模板，有创新的答题。

这些，都做得差不多了，你需要去进行模拟实战的，这个时候，你必须要邀请一些好友，最好是10个上下，不要太熟，组成模拟团，完全仿照面试实际流程去练习，让你提早练习，提早熟悉流程。

到了临到考试，你需要做得是，调节自己的心理，这个时候，尽量多放松，要告诉自己，必要的紧张是正常的，每个人都会有，表示你的重视。调节好自己心理，你就差不多了，相信自己一定能成功的。

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网友解答：

三次备考，两次进面，第一次以笔试最后一名进面，当然也没有逆袭成功，经过第三年的努力，第二次进面，已85分的成绩拿到面试第一的成绩成功上岸。

通过前两次的备考都有了放弃的想法，如果放弃了，就对不起报班花的钱和自己两年的努力，所以在第三次笔试之后，我就早早开始准备了。这次我是全程跟着面霸进阶教程练的，老师教的答题思路都很符合公务员思维，题目也都是通过对比讲解，听完就明白差距在哪。

跟是着一块练下来，很快就把自己的答题思路转变过来了。所以还在模板化答题，没有自己思路的，赶紧跟着面霸好好练。我是通过面霸里面以考官与考生分视角和反套路的方式讲解真题，发现了自己之前答题思路的不足。

又通过每个部分高分思路和普通思路的对比，让我对公务员思维有了更深的了解，从而拔高自己的答题思路，之后的问题其实就都好说了。总的来说，只要跟着面霸建立起自己的思路，高分就不难。知道了怎么样回答，后面多练练就行了。后面我是直接报了个地面班，主要就是去模拟一下，熟悉一下环境和考试的整体节奏。

再地面班答题时的重点就很清晰了，可以很快反应过来用政府思维来答，不仅答的很流畅，并且回答的也很有内容，答完后我会和解析对照，再一点一点补充自己思路上的不足，就这样一直练到考试就可以了。

最后恭喜能进面的小伙伴，这就意味着距离上岸还差一步之遥，用自己的努力，填平沟壑，稳稳地迈出这一步，当备考面试遇到瓶颈，都可以学习面霸的课程，帮助自己提升思路，成功上岸。

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网友解答：

随着2018年各省公务员考试笔试成绩陆续公布，时至今日，广东、广西、吉林、黑龙江青海五个省份的笔试成绩已经公布，为了让考生们顺利备考不走弯路，中公教育专家总结了面试备考中需要注意的问题，希望对考生们有所帮助。

一、注重面试礼仪

《国家公务员行为规范》中对公务员举止仪表的规范是“举止端庄，仪表整洁”。举止仪表这个测评要素很难成为考生的加分项，但是若着装不规范、仪态不得体，就一定会成为考生的减分项。因此，在公务员面试环节中，考生应注意“衣着得体、美观大方”，在稳重、涵养基础上适当“个性化”。

1.仪表礼仪

男性求职者在春秋冬三季一般选择西装，西装面料最好以深色为主;夏季可以选择衬衫，衬衫以白色、蓝色为主;领带与西装、衬衫相搭配。皮带和皮鞋的颜色要协调庄重。袜子以黑色、蓝色为主。要保持头发整洁清爽，头发的长度以不遮挡视线、不遮耳朵、不碰衣领为宜。应保持面容干净，如果没有特殊的宗教信仰或民族习惯，求职者应刮干净胡须。面试中保持手和指甲的干净，不留长指甲。做到鼻毛不外现，口无异味。

女性求职者在夏季可以选择套裙配普通黑色皮鞋，或者白色短袖衬衫搭西裤和普通黑皮鞋，切忌穿太紧、太透和太露的衣服，更不可穿超短裙(裤)，不要穿领口过低的衣服。冬季女士正装配上普通黑皮鞋为最佳选择。要选择与自己风度、气质一致的发型。在面试场合应以淡妆为宜，突出眼、唇，不建议使用香水。面试中保持手部清洁、不蓄长指甲、不使用醒目的甲彩。做到腋毛不外现，口无异味。

2.举止礼仪

进入面试室之前，考生应轻敲面试室的门两三下，得到考官的应允后才可进入(若有工作人员引导则不必如此)。进门后不要忘记关门，同时也要注意关门声音要轻，以减轻关门声对考官以及工作人员的干扰。考生进场的脚步应该从容稳定，速度不可以过快。

入座前在椅子侧或椅子后站定，问候考官。考官让考生就座，考生表示感谢后即可坐下。坐姿方面，考生不要坐得太满，坐到椅面的一半到三分之二就可以了。男性两膝之间可空出一个拳头左右的位置，而女性两膝应该并拢，摆向一边，上身略向前倾。端正、大方、自然的坐姿既显得精神十足，又能表现出对考官的尊重。考生坐好后，双手自然放到桌子上，认真听考官读引导语。听题或看题时，可以拿起笔在纸上记录题目要点或是答题提纲。回答题目时，手不要玩笔，不要有多余的小动作，必要时可以加上手势语，但不要过多。考生在表情上需要注意以下几点：

第一，面部放松，表情自然。在答题中无论是男性考生还是女性考生，都需要做到面部放松，表情自然，这样能展现自己自信的一面，也能掩饰自己内心的紧张，给考官留下比较好的印象。

第二，保持微笑。微笑的人最有魅力，不仅能增强自己的自信心，还能引起考官的注意和好感。

第三，眼神交流。面试中，考生要适当和考官进行眼神交流，用眼神传递友好，目光要自然、柔和、亲切、真诚。

回答完题目后，考官就会让考生离开考场。考生起立、鞠躬，表示感谢。在离开时，不要将桌上的试题本、草稿纸、笔等带出考场。出门时，轻轻将门关上。

二、调整面试心态

1.常见心理问题

第一，期望过高。面对好不容易获得的面试机会，很多考生都有很强烈的取胜动机。但是过高的求胜动机，过高的期望水平，又会造成心理上的紧张和焦虑，无形中给自己增加压力，从而影响正常水平的发挥。

第二，过度紧张。过度紧张会给自己施加更多压力，这样就会进入过高压力状态。而过高的压力状态会使得自己一方面在备考时不能准确地认知和定位自己，另一方面也会导致在正式的面试过程中出现说话磕磕巴巴、语无伦次，甚至大脑一片空白的情况。

第三，错判形势。这个表现经常发生在面试过程中。比如第一道题不是很熟悉或者没有答好，就感觉一切都完了、面试肯定不能通过了，因此不再有信心去认真对待后面的题目，导致整场面试无法发挥出自己真实的水平。

2.心理调适方法

首先，进行积极的自我暗示。积极的自我暗示，会使面试者充满自信、思维敏捷，但积极的自我暗示并不是盲目乐观、脱离现实，而是客观、理性地看待自己，并对自己有积极、合理的期待。

其次，利用“系统脱敏法”，消除过度焦虑。第一步，认真反思自己的情况，依程度轻重将引起面试焦虑的情境排序。比如，通过反思发现引起面试焦虑的情境可能有肢体僵硬、语言表达不流畅、大脑空白、思维混乱、精神萎靡、考官表情严肃等，然后根据自己的情况按照从轻到重的顺序进行排序。第二步，运用想象进行“脱敏”训练。首先从能引起你最轻度焦虑的情境开始想象。一旦有紧张反应或焦虑状态出现，便用言语暗示“沉着”“冷静”，同时进行有规律的深呼吸，以缓解自身的紧张状态，直至镇定自若。然后想象第二个情境，依次进行训练，最后达到想象中最紧张的面试情景时，也能够轻松自如。

再次，要有充分的自我认识和对面试过程的详尽了解。面试者既能充分地了解公务员面试的要求、题型、时间、地点、类型等具体操作过程，同时又能正确地评价自己，相信自己的能力，实事求是，不好高骛远，不妄自菲薄。这样一来，面试前的焦虑自然会减轻。最后，从身体上进行调节。这方面，考生可以通过散步、开怀大笑、洗澡、深呼吸、提升睡眠质量、调整饮食等方面来进行调节。

三、规范语言表达

1.语言表达常见问题

第一，缺乏感情。大多数考生在面试时只顾对着考官表明自己的看法，尽管内容经过一番准备，也运用了华丽的辞藻，然而如果没有感情，不但难以引起考官的兴致，反而会给考官一种死板的感觉，再好的答案也难以打动考官。

第二，内容单薄。具体来说，内容单薄的毛病主要表现在以下几个方面：

空洞：表达泛泛而谈，缺少具体内容细节。

单调：素材少得可怜，通篇都是宏观概述，没有具体细节，无法充分论证观点。

题材老旧：所举事例都是“熟面孔”，如李素丽、比尔·盖茨、袁隆平等。

雷同：虽然有多个事例的表述角度，但是范畴没有分别，几个题材只能发挥一个题材的作用。

第三，逻辑性差。许多考生因为对所说的内容不够熟练，准备不充分，或者是思维过程中没有形成很好的逻辑，造成言语的连贯性不够，从而在回答问题时存在过多的口头禅，比如“嗯”“啊”“那个”“那么”等。同时，说话时不自觉地重复、语言繁琐，表达自己的观点时，用两句话能说清楚的却用了三句甚至四五句，进而影响言语表达的效果。

2.提升语言表达的方法

第一，要言之有情。整个面试过程中要充满感情，表情丰富，肢体语言恰到好处。所有内容均发自真情，用真情打动听众;肢体动作自然大方、协调规范、潇洒有力;能准确运用丰富的面部表情，例如微笑、兴奋、忧郁、高兴等。

第二，要言之有物。要学会运用事例，通过广泛阅读材料多积累一些名人事例，但是在运用读来的材料时，要注意材料的新颖性，不建议使用其他人用滥了的人云亦云的例子;发掘自己经历中的事例。同时，考生在举例时，也要注意一定要把自己经历中的事例重新改造，在表达时，可以适当地夸张，以突出特点，让考官能够真切地感受到你的经历。

第三，要有逻辑地进行表达。合理使用逻辑词。在口头表达的过程中可以使用“首先、其次、再次、最后”或者“一方面、另一方面”等词汇来理清自己的语言结构;借助内容与内容的内在逻辑层次，可以以事件的发展脉络为序，也可以以由浅入深的论证为序;善于使用主旨句，每一段开头都应使用一句主旨句，从而提醒考官该段的主要内容。

第四，要有重点地进行表达。一方面要在内容上突出重点，这就要求我们要认真审题，针对主要问题进行重点回答。同时，注意答题时引用的名言和事例一定要恰到好处，通俗易懂，切勿盲目引用，过度拔高，导致偏离题目要求。另一方面要在形式上突出重点，不要套路化地进行答题，而要结合自身的答题习惯，进行个性化答题，以免给人“记流水账”的感觉。建议考生在面试作答中，要秉持自己平时的语言表述习惯，不要为了答题而答题。

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网友解答：

我回答一下，省考面试能否成功，我的判断和你是否平时话多，是否能言善辩没有多大关系！

是真的没有多大关系！

能言善辩和公务员面试是二回事！绝对是！

其实公务员面试，就是一门新课程，不学习，无论如果能言善辩，也不会有好成绩！

为何！假设5个题目，各种的！需要回答20分钟，接近5000字！能言善辩，能随便给你一个题目，能谈的符合公务员思维！符合我们路线方针政策吗？

需要练！需要练！需要学习！需要刻苦学习！

当然大家都不学习练习，能言善辩的会好一点，我承认！但是面试几乎和能言善辩没有关系！

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网友解答：

最近的一个面试可能就是广东省考面试了吧，借着这个问题和大家说说广东省省考面试考什么，大家又该如何准备。

广东省考面试考什么

熟悉广东省考面试考情的小伙伴们都知道，2020年广东省考开始尝试以无领导小组讨论的形式代替结构化面试，以选拔出更加高质量、高水平的综合性人才。预计今年广东省考面试依旧会采取效果较好的，难度也较大的无领导小组讨论面试形式。

无领导小组讨论

无领导小组讨论，是指一组考生在给定的时间里，不指定召集人，在既定的背景之下或围绕给定的问题展开讨论，并得出一个小组意见。参加讨论的考生人数一般是5到12个人。讨论持续时间通常是一小时左右。

省考无领导小组讨论题型有哪些

1.开放性问题，是指没有固定答案、可以有多种多样答案的问题。开放性问题主要考察考生考虑问题是否全面、是否有针对性、思路是否清晰、观点是否鲜明和新颖等等。

2.两难问题，是要求考生从两种互有利弊的答案中选择其中的一种。此类题型主要考察考生的分析能力、语言表达能力以及说服力等。

3.多项选择的问题，是让考生从多种备选答案中选择其中有效的几种或者对备选答案的重要性进行排序。主要考察考生分析问题实质、抓住问题本质方面的能力。

4.资源争夺的问题，是通过让处于同等地位的考生就有限资源进行争夺或分配，从而考察学生的语言表达能力、分析问题能力、概括或总结能力、讨论的积极性和反应的灵敏性等。

该如何准备

知道了上述信息，我们再来看看无领导小组讨论面试该如何准备。

理清考试流程

1.进入候考室：其他东西包括证件、手表都放在考场外，不得在候考室再翻阅资料。

2.抽签：先由每组1号抽面试组别(对应不同考场)，再进行组内抽序号，抽签完要全部签字。

3.候考：每组按列坐，前后两人空一个座位，难以打探情况。

4.考试：考官引导考试全程，个人陈述会说，接下来我们有几分钟讨论时间并重申考试要求，接着考生开始自由讨论，最后考生个人进行逆序总结。

5.候分：大概20分钟到1个小时出成绩，拿到成绩后可以等等对手，对碰下分数

从已有题型中把握重点

整体而言，20年题目材料背景涉及生态绿色发展、脱贫攻坚及乡村振兴、人才引进及人才培养、互联网时代的直播带货及在线教育等等，话题覆盖面广泛、紧跟时代热点。

模拟训练

考前可以模拟场景，并配合录像，寻找自己表达过程中的不足，不断改良和完善，让自己的内功和外功都得以充实。

习惯用自己的话表述观点

首先要想有好的内容输出，就要进行系统的训练，比如通过“答题+复述题干+关键词分析”的方式，加强对于题目核心的把握。再比如列出答题框架，标注本题重点核心，并且严格把控对每一部分的分析展开，防止过度展开的原因并及时更正。

同时也要注意积累，看到社会热点事件或话题，可以思考如何命题如何作答，并且将自己的理解记录下来，学会用自己的语言表达真实态度，这样才不至于在说话的时候相似在播报新闻。

身份误区

相信很多同学备考时都会在网上搜索一些资料，对无领导小组讨论的形式有了一定的初步了解，但同时也会被一些陈旧的观点所误导比如错误定位身份角色，在误区中越走越远。

在无领导小组讨论中，常见的身份定位主要有有领导者，破冰者，时间掌控者等等。很多小伙伴会误认为领导者、破冰者更讨喜，所以在这些方面加强练习，殊不知这是对无领导小组面试形式的误读。

关于领导者

希望大家注意的是，这里的领导者并不意味着我们一定要在整场讨论都要把控讨论，甚至都要别人认同我们的想法。其实随着现在受过培训的考生越来越多，想要在全场成为那个掌控全局的人也越来越困难，所以现在我们更倾向于让考生当一个进程推进者而非领导者。即只要你在合适的时机进行发言，而且此发言质量较高且能推进讨论进程，那么你就是在进行一个隐性的领导行为。

关于时间把控者

很多人认为时间把控，其实就是在讨论的过程中时不时地cue一下时间，以向考官展示自己的时间把控意识，但其实殊不知自己的行为只是承担了一个闹钟的身份，并不能展现自己的能力。

相反，我们应该借助报时的机会趁机对当下的讨论进程进行整理，或对已获得的讨论成果进行总结，或对当下争议较大的点进行各自理由和立场的梳理，总之应该以讨论的内容和竞争为依托。说一些有营养的内容，切记千万不能只当一个“小闹钟”。

当然随着现在考生的水平越来越高，我们其实不太推荐大家去给自己提前死板的设定某个角色。相反的，而是希望大家能够灵活地根据场上情况根据讨论热烈程度以及根据其他考生的表现情况灵活串场，最好能同时兼具多种身份，以展现自己的多种能力。

总而言之，无领导小组讨论，也希望大家能够像结构化面试，一样做到反模板反套路，只有这样才能脱颖而出。

关于无领导小组讨论的这种面试形式大家都get了吗？一般来说，各省会在考试后的一个月左右的时间公布成绩，在公布成绩后的几天里确定面试时间。这段时间里大家可以随手收藏一些信息，养成好的积累习惯，这样当别人手无所适从的时候，你已经距离胜利的彼岸越来越近了。

以上就是今天分享的全部内容，喜欢的朋友记得关注、留言、点赞。

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网友解答：

一、大方有礼，自然亲和

绝大部分考生在考场上都是会紧张的，尤其是国考面试形式基本以结构化为主，那种来自考场的压力任谁都不会无动于衷的。有了这一认知，考生就应该意识到自己紧张是正常的，我们只需要从容应对、将这种紧张情绪尽量内化，不影响正常思维和考试就好。

我建议考生在备考期间就多次进行适应考场的全真模拟训练，逐渐“脱敏”，习惯成自然;在备考过程中和入场面试前对自己进行积极的心理暗示，树立信心、淡化过高的期望和担心，以减少紧张带来的负面影响。面试时举止彬彬有礼、落落大方，表情和声音自然而有亲和力，给考官一个良好的第一印象。在整个面试答题过程中，注意与考官的眼神交流以及声音的大小适中、抑扬顿挫，面试等于面谈，我们要通过答题与考官进行交流，而非简单答几道题而已，否则笔试就可以代劳了，所以考生一定要了解面试的意义和对我们的要求。

二、答题流畅，语言干净

答题一定要自然流畅，不说说停停、不使用过多口头语。很多考生因为紧张或者是语言知识储备不足，经常说说就停了、接不上了，思考一会儿接着说两句或两个字、词，然后断了再想、再说，如此往复，给考官很大的折磨，我们把这种表现称之为“挤牙膏”，其实这是个很不明智的选择，时间虽然够用，但这种答法已经将你的答案拆的支离破碎了，说的越多越长，只会加深考官对你的坏印象。另外一部分考生为了使这种停顿不那么明显和尴尬，用大量的无效词汇来填补，比如“然后”、“一个”、“那个”、“就是”、“嗯”等等，这些口头语夹杂在句子中特别“刺耳”，考官的注意力和印象都集中在它上面，而最后往往记不得你到底说了什么。

因此，我建议考生备考时多注重心理疏导、储备练习语言表达之外，候考期间就清除杂念、别想与考试内容无关的事情，可以回忆梳理一下各个题型的答题思路与注意事项;进考场前几秒钟最好做两次深呼吸，做积极地心理暗示;答题时就全面进入状态，只想与题目相关的事情，围绕问题和自己思考时的逻辑顺序说完整的句子，想到多少就流畅的说出来，遇到短片儿的时候短暂想一下，没思路了就继续往下说、不做过多停留。这样的好处在于：

1，考官不知道你本来想说几条、还缺几条，你原来想说但忘记的那部分也不一定是有用的，所以不如保证你答题的完整性、无痕处理;

2，即便听得出来你确实是忘了一些东西，能够很好地应变、不把自己挂在那儿，也是会给考官留下个好印象的。对于语言干净的问题就很好解决了，让别人在你练习答题时帮忙指出口头语，及时用手势提醒你，那么很快意识到了就可以马上改正。如果是一个人，也可通过录音的方式自己回放，检查说了超过一定数量的口头语就重新答，自然也可以达到目的，使语言越来越干净。

三、条理清晰，有逻辑性

有些考生面试答题时经常想到哪说到哪儿，或者为了形式上的完整而反复重复语句，这种不顾逻辑、缺乏条理的行为自然考官是不会认同的。

首先，外在的逻辑性是比较好体现的。我们答题时要善用一些逻辑词，如“首先、其次、再次、最后”，或者“第一、第二、第三……”，或者“一方面、另一方面”，这些逻辑词可以很快在形式上给人以直观的层次感。

再辅之以长短不一的停顿，根据不同的标点符号或段落来增加语言表达的节奏感，将会让考官听起来很清楚很舒服，能够清楚地知道你所要表达的内容。有人说了好多，可是句与句之间、段与段之间、一个意思与另一个意思之间都连成了一片，考官听完却没什么印象，就记得听起来很累、听不进去，那么内容再精彩、点找的再全，考官也无法接收到。

其次，内在的逻辑性也要遵循。面试题目当中问题解决型的相对较多，这类题目大体的应对思路就是分析问题-解决问题，例如测查考生人际关系能力、应变能力以、协调能力以及综合分析能力的题目，只是在考察综合分析类的题目中考生需要先提出问题，即先确立观点。

当然，要想提升层次感、条理性，答题一定要突出重点、而不能面面俱到。

四、内容充实，有针对性

外在上给考官留下了好印象，答题流畅、有条理，这些都是为了让考官能够一层层深入的走近你、了解你，而最核心的目的就是要展现我们内在的思想和素质。除个别两个极端的考生外，绝大部分考生水平基本相当，那么有目的的展示自己的优势就显得格外重要了。

针对这四点，选择一些模拟题，静下心来想想怎样去说出来，当你睁开眼睛的时候，就按照你构思好的去说出来就好了，对着镜子练习，会给予自己很大的自信!

如果想要报班学习，推荐华图教育！

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网友解答：

本人进过八次面试，放弃过一次面试，最后一起考上了两个局机关，一次是笔面双一，一次是笔试第三，面试翻盘上岸，最终选择一个并已成功入职。下面我详细说下我的血泪史，您可以看下，防止掉我曾经落的坑底，同时欢迎您共同交流，一起进步成长。关于面试考什么题型面试一般主要有三种形式，结构化、结构化小组和无领导小组，其中以结构化为主，占90%以上，我当时面试采用的就是这种形式。吉林省事业编目前考过的都是结构化形式，省考大部分岗位是结构化，也有比如省直或者去年辽源乙级考的都是无领导，像国考有时候会考结构化小组形式。由于我之前七次面试经历都是考的结构化，所以今天主要就是分享结构化备考经验。结构化面试的题型比较固定，主要有综合分析、组织策划、应急应变、自我认知、现场模拟和演讲串词、编故事言语表达这几种。一般是先回答2-3道题（公务员是3道题，事业编不同地方题量不一样，有的地市10分钟3道题，有的10分钟2题，有的8分钟2题），然后一般是七个考官独立评分，除掉最高分和最低分，再平均一下就是考生的成绩了。关于要不要报班面试之前我报过班，某公（线上）、某笔（线上）、某满天（地面）的，说一下我的报班感想，中公尤其不推荐，很多面试老师都是考不上公务员应聘的，粉笔有的老师还行吧，但是他们答题有模板思路，不过一直传言粉笔线上比线下讲的好，线下老师水平难保证参差不齐，我只报过粉笔线上，知满天的话还可以吧，推荐孙景民丁文浩老师。第一次面试的小伙伴可以去报下了解结构和套路，找下感觉。（在此说下，线上比较便宜，线下贵，如果经济条件允许可以报个线下模拟演练，不允许报个线上，找几个伙伴线下实战模拟也是一样的）面试过的小伙伴完全没必要浪费钱。还不如自己在家练习或者上一起考的互相语音视频练（说一下，找伙伴时候一定要找实力相当最好之前进过面试的，要不然太差的会把你拖下水哦，大家持之以恒一起学互相鼓励，才能度过备考的艰难枯燥时刻）。报班的利与弊：利：&通过高强度的集训让你从面试小白，瞬间了解面试是怎么一回事？面试的流程是什么？面试主要考的是什么能力？你需要掌握哪几种题型？每种题型怎么回答？等等大框架的问题……&能让你从不敢开口、不会开口到敢于开口、至少开口了有话说，明白每个题型的大体框架是什么。&培训班老师会给你整理好平时你自己不愿意去整理的材料，例如：名人名言、感动中国人物、各种公考常用例子等等。弊：容易模板化。一是表现在思维上：陷入培训班教的思维里面出不来，一个培训班的尤其同质化很严重，面试考官一听就知道大概你是哪个培训班出来的二是表现在内容上：大家都基本答得差不多三是表现在形式上：进门时必敲门，可是我们这次面试的时候我们的门是开着的，还是有不少考生去敲门……金钱花费太多。大家谁的钱都不是大风刮来的，现在的培训机构一般的都还四五天好几千块大洋，协议班20000+，更有甚者50000附近，甚至某氮最高价88888，真的是太贵了，而且说实话，你考上辅导班只是辅助作用，如果你有恒心毅力学，肯定能考上，你自己才是命门核心。说白了不过包退的协议班就需要格外注意了，老师和普通班都一样，没有什么特别优待，10个人只要有一个上岸培训班就稳赚，报这种班只是在给自己上保险，真没有必要交这个智商税。关于着装礼仪着装：要穿不那么正式的正装。也就是说，正装一定要，衬衫+A字裙或者裤子，女生尤其是个子小的，建议膝盖上3公分的裙子，看起来正式中带点活泼比较好。也容易让考官耳目一新。但是！一定一定要穿肉色的丝袜，最好不要披肩发，女生马尾或者丸子头都可以，最好画个淡妆，男生就是干净利索就行，看起来精神点。礼仪：进场之前敲门，进场后问好鞠躬坐下，忘了也没啥，站在那面带微笑跟各位考官问好，记住一定是报考号，等考官讲完话问准备好之后再看题目，答题完说谢谢，走的时候注意轻声关门。答题的时候一定要抬头微笑着说各位考官好，我开始回答第一题或者说下面我谈一下对第一题的看法，最好不要说考生开始答题显得对立生硬！我是刚一开始冲主考官笑笑，然后我就左右周围微笑看一圈跟考官对视，最开始最好一定要跟每个考官眼神有交流碰撞，两圈吧，然后着重看主考官。答题声音不要太小，要自信，要流畅，一定不要卡壳。其实考官每天听那么多也很烦的，他们不会太认真的尤其是事业单位的，整个气势跟形象比较重要，当然内容也不能太水，说话语速要控制别太快了，一定要学会包装自己。事业编基本是看题本答题，公务员是考官读题听题回答。关于面试素材积累很多人面试不是说不出来，而是不知道说什么，最根本的原因是脑子里没货，最开始的我也这样，经常词穷脑子空白卡顿。当我发现了这个问题的严重性后，我开始刻意的去丰富自己的知识和事例，让自己有话说，并且在说的时候尽量使用专业词汇和规范化词语。下面是我在学习面试的过程中积累素材的方法分享给大家。&途径：1、在题目中积累。有的人可能会说，废话做过的题目还能不会？这里我要说的是做题过程中的题干事例、以及语句完全可以作为自己今后答题的素材，按照平均每天答5道题的量，这五道题完全可以积累五种素材。比如，对于“艰难困苦玉汝于成”这句话你怎么看？当我答过这道题后，我不仅强化了态度观点题的答题思路，我更记住了这句话，在下次遇到这方面的内容，我就会用到这句话。社会现象中的事例同样如此，可以转化为我们下一次答题时的例子。只要用心，做的题目不在多，而在于把每到题目充分吸收，就可以将练习过的题目灵活的为我所用。新闻APP积累。这应该是最普遍的方式了，只要是准备公考的人，我想大家都会关注新闻，这里面推荐大家我觉得比较好用的APP。一是半月谈---评论版块；二是人民日报---评论版块；三是每晚9点30分的中央13套的新闻1+1栏目，这个栏目我要详细说一下，每天20多分钟的时间，邀请专家对当下的热点新闻进行剖析，通过这个栏目可以学习到很多新思维包括新进事务的剖析，里面的分析问题思维很适合我们面试答题，在这里说下我去年某次面试题就是新闻1+1原封不动得新闻抬着老年人在智能机前面刷脸问你怎么看，特别建议每天定时收看关注；以上三个是我每天都会用到的三种新闻APP积累途径，会积累到很多专业的用词以及分析问题的方法。公众号关注积累。在这里我首推老夏说公务员面试，讲解的非常新颖务实，不像辅导班模板生硬，一定要按照老夏说的问啥答啥，抛出自己的几个观点，用钩子去连接，最后在扣题，老夏还有一本书，也非常推荐购买40多块钱吧；其次我推荐领悟公考，里面的三心四素养百试不爽，还有温柔执法的看法，具体您需要看哪块我都有一些材料；最后我推荐易文聊公考，上面也有一些最新热点出的题目，老师也会讲解，以上三个公众号大家一定要关注，我强烈推荐，跟住这几个就够啦，多了也学不动。4、报考的岗位及单位的知识要了解一下，可以通过查看报考单位官网的形式；自我认知要准备一下，比如学习经历、工作经历、社会实践经历等，上考场之前要心里有数，如果出了自我认知题有备无患。 &方法：1、按照模块分类积累素材。我专门准备了一个积累素材的本子，看到好的话语、词汇、事例我会及时记录，可以分政治、经济、文化、社会、生态等分类积累，也可以按其他划分，只要是自己方便分类就可以。2、人物跟集体事迹专项积累。由于态度观点题经常需要举例子的方法，对于人物和事迹我自己做了一个专项的积累，每个人物都按照“谁+做了什么+结果”的方式去记忆。方便、简单而且答题时也能简洁描述。在此我更建议大家分成好坏去积累，比如好的大国工匠精神南仁东、支教代表支月英、基层干部黄文秀黄大发、坏的赖晓年、集体好的随时都可以说党的发展史，建议大家多了解下党史，尤其今年这个时间点、华为自不必多说，做的不好的被淘汰的比如诺基亚等，建议大家举例子讲些通俗易懂比较常见的，别太生僻，谁也不知道，准备十来个基本就可以应付绝大多数题。3、从题目答案中积累。对于那些社会现象建议大家提共性，消极的怎么提对策，比如如何打击惩治，积极的如何扩大宣传提升工作人员业务水平素质，中性的要两面分析。而组织管理题无非就是按照目的时间顺序进行积累，脑子里有框架，就不细说了，人际关系一定要阳光心态对待任何人，记住工作第一但也不是绝对，现在也要贴合现实讲人情味，不是冷面工作机器，那样没人信服。现场模拟的话就是说话要稍微口语化，欲抑先扬，晓之以情、诱之以利、以理服人、必要时刻类比共情，表明事情严重性让群众或者同事意识到问题严峻。关于表达能力训练光知道说什么不行，还要流畅、语速适中、声音饱满自信、语调有起有伏的表达出来，眼神坚定自信，微笑给考官一种自然的感觉，千万别进去就低头，扑克脸，其实考试也没什么，就是谈谈你的看法他们听一听罢了，考官又不吃人，平常心想到啥有逻辑的说出来即可。高分考生一定是让考官耳朵听着“舒服”的，关于表达能力提升，我主要从以下三方面去做。&大量练习。备考时候每天我都在大量的练习，不断的去张口说，保持嘴感，让下伙伴帮我找毛病，使我组织语言的能力得到了提高。&每天早上晨读。我每天至少半个小时的时间大声的朗读时评文章或者我整理的笔记，大家在复习时候尽量少刷娱乐新闻，让自己一直处在这种环境中，再者说，你就想下也许你辛苦三个月，就是幸福下半生啊，朗读的过程中我刻意要求自己注意语速适中、语气抑扬顿挫、气场自信，读的过程中我不仅说了出来，我脑子里也会有记忆，对于写的特别好的文章，我会读好几遍。&自己录音录像练习。每天练习题目时，我会把手机录音软件打开，从思考开始，我就开始录音，答题完毕录音结束。答完一道题，听一到题的录音回放，在回放的过程中我会在本子上记录这道题的思考时间、答题框架、措辞不规范的地方、口头词出现了几遍等等所有我认为答题的问题。总结完毕后我会吸取这些问题的教训再答一遍这道题，同样，依然会录音。一般答道第三遍就会到了我认为我自己满意的状态，这时候这道题我才彻底会答了。自己听自己答题的录音时，关键是找问题、是总结反思，从另一个角度看自己答题跟高手还有哪些差距，然后不断去修正自己，这也是一个十分重要的提升自己的过程。如果有条件我建议您对着镜子练习、或者用手机给自己录视频，看看自己的表情是否自然再逐渐修正。&没事时候也可以看看那些发声训练，尽量让声音饱满润泽，如果内心十分恐惧紧张，建议找下自己的爸爸妈妈爷爷奶奶，组成家庭考官团，让他们坐在对面看着你，你就冲他们答题说，并计算时间，逐步提升自己的胆量，到后期看到谁也不紧张啦。考试的时候一定要给自己积极暗示哦，告诉自己我一定可以的，无论如何多难得题我也不会放弃，想到啥就用逻辑词连着说出来，反正考官这一辈子就见一次，哈哈我花钱来汇报工作的就这么想。心态对考试成败有很大影响哦。我的血泪史这几年我考试经历带给我很多感悟甚至血泪教训。第一次面试我是真的很紧张加上没考过，又报错了万年坑中公。当时是花了10000买的线上协议班，安排了一个安徽老师远程授课长春事业编面试，可真是糊弄人，我清晰的记得全班当时全挂了。我才考了65分，我就想哪怕我自己乱说也不至于65啊，所以报错辅导班，坑逼老师害人不浅那，白瞎我笔试第一了，呜呜呜......我进去考场就是两眼一抹黑，你所能想到的毛病我几乎全犯过，紧张卡壳超时，说白了还是第一次没经验没个好人带，加上储备知识水平有限。第二次事业编面试失败原因在于自己当时安排在全天第二个考试，就自己给自己不好的暗示了，因为之前有听说过，最前面跟最后面都是低分，我就想那我完蛋了，进去就心情不好，加上之前态度观点题很烦，恰好第一题就是态度观点题，就只能简单说说，答得很干涩。第二题组织策划之前有答过类似的，一激动说的太细致啥都想说超时了，然后面带尴尬表情遗憾离场，最后面试77.66第三落败。其实说这些就是想告诉大家面试之前所有题型都不要忽视，也不要听那些乱七八糟的，即使你第一个或者最后一个考试，都要自信相信自己，别因此影响心情，因为关系不大。如果你是第一个进去面试你就说的稍微时间可以长点，因为考官刚开始坐那很有精神头听，如果你是最后一个就别墨迹了，简洁干脆最好。在考场上就一定心态放松。第三次事业编面试我考的分不低，但是遇到了更强尽的对手。出考场时候我问了好多人都比我分低，结果招聘的发了句微信我第二，然后落败了。这次犯得小毛病就是担心超时，思考时间过短，扣题不紧，所以大家读题一定要细致，扣紧题，别胡说云里雾里。思考时间不要超过80秒最多，最好控制在一分钟以内。因为长春事业编连读题带答题两题一共就8分钟，通化延吉辽源更短3题10分钟，吉林2题10分钟还好一点。而且答题时候千万别车轮话墨迹，就是利落干脆，一般综合分析就是2.5分钟，其他题型2分钟就行，当然也看您自己，只要说的精准切题，不超时，时间您自己把握好也可以，我只是分享下我后来面试成功的进步备战方法。公务员我是进了三次面试，因为台风天气原因被迫放弃一次，参加了两次面试。公务员我想说的是笔试占比很大，基本还是第一考上概率占了绝大部分，当然也没有绝对。所以您笔试一定要尽量多打分这样面试才有更多筹码底气获胜，很不巧的是我笔试最好的那次放弃了，剩下两次都分差很大，没有翻盘成功。不过有一次我笔试招二排六，最后翻到第三。公务员面试是听题，进屋考官读题，有时候题干很长，如果您确实没听清可以要求考官再读一遍，一共三题，但不建议您三题都听两遍，一个是占用答题时间，另一个是考官会怀疑您的能力降低印象分。公务员考试平常就一定练习听题哦，尽量一把成哈，而且吉林省考面试特愿意考基层干部相关的各种作风跟能力精神，希望您多关注下。写在最后我理解的面试我到现在我发现，面试的学习，其实就是一个“看山是山，看水是水-----看山不是山，看水不是水----看山还是山，看水还是水”的过程。刚开始接触面试的人，必须要掌握“套路”，只有这样你才知道面试作为一个应试科目它的答题方向；当大量的练习后，答题套路深深刻在你心中后，要能够抛开套路，寻找自己的方法，要不断去发散自己的思维，要抛弃套路，从你所有掌握的知识中去调取信息；最后，思维发散开去，还是要“返璞归真”。都说越是复杂其实就越简单，面试的学习也一样，最后你掌握了大量的素材和方法后，其实最终剩下的就是你的答题思维而已。我常常对自己说，答题要有“硬着头皮编下去”的精神，无论这道题我会不会，有没有读懂，觉得自己说的好还是不好，练习的时候我强迫自己必须硬着头皮答满时间。很神奇的是带着这种精神，在大量练习题目后现在随便看一道题目我绝对能说2分钟以上。这里要提醒大家的时，在面试张嘴这方面还是要逼自己一把。关于举例子的技巧，我喜欢什么事情都往国家发展史和党史上靠，加之笔试学习那么多历史跟哲学，所以对这方面还是比较了解，同时分析问题和举例的过程中尽量往社会热点和时事政治上靠，这样会比较新颖，能答出亮点，同时也能站稳政治高度。举例子在于灵活运用，看你怎么能把一个事例，通过语言组织，将它为你所用才是关键的。大家记得每次打完一个观点一定要记得扣题哦，哪怕你举例子还是干啥，一定要往题目上靠，透漏出题目思想，让考官知道你的例子就是验证题目，没有跑题。千遍万遍还是那句话问啥答啥别废话画圈圈！！！

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网友解答：

说说机构化面试吧，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。具体来说就是自我认知能力、人际沟通能力、组织管理能力、应急应变能力和综合分析能力等，这些能力的考察体现在面试过程中的考核内容上，针对不同的考核能力设置相应的题目，然后设置相应的打分标准。当然，在面试程中所有这些能力的体现都要通过语言来表达，所以语言表达能力也是考察的重点。

所以，你在备考的时候就要去了解一下你报考的单位，比如你所报考岗位的工作职责、工作中可能会遇到的问题，单位面临的问题等等。了解以后思考一下怎么这些问题，或者为什么要这样，就会有更深入的了解。

其次，多关注时事热点。如人民日报、人民网、半月谈等。一般面试来说，不会出一些很晦涩的题目。平时多关注时政热点，学习党媒对热点事件的评论和态度。勤于思考，见到热点问题难题多想想应该如何解决，从哪些方面去分析和解决。有意培养这样的习惯，答题的时候便能有条不紊，也能节省很多思考的时间。

历年真题一定要做，从不同的题目中梳理总结答题思路和答题方法。这需要你做大量的真题，归纳总结各类题目的答题思路和答题方法，对各种题型都做到心中有数，形成自己的答题模式。

俗话说三人行必有我师，一个人闭门造车、单打独斗式的封闭式学习提高是很慢的。每个人都很难发现自己的缺点和不足，只有通过与其他人多交流，才能更快的发现自己的短处和不足。所以在复习过程中最好和其他备考的同学一起分析总结、实景演练，在演练时模拟考场的状态，包括考场礼仪、答题时间等，当做真正的面试去认真对待，答题完毕让老师同学点评指正，自己再进行总结。备考的话，有经济实力的同学还是报个班锻炼一下。培训机构在面试技巧、答题方法、解题思路、社会热点方面讲解比较专业，模拟面试培训也不错，提升会很快快。大部分人面试都会报班训练一下，有人带领着系统的学习，也可以对面试有深入的了解。老师会在培训过程中针对学员经常遇到的问题，着重强化训练，帮助学员们克服面试上的一些障碍和困境。部分学员面试很紧张，发挥不好，这些也都不用太担心，都是可以改善的。最后再强调一点，一定要调整好心态，放轻松，自信点，相信可以上岸，你就一定可以上岸！

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网友解答：

说到面试，我觉得我还是可以讲一下的，因为我们岗位招一个，我最后一名，差了跟第一差了四五分，但是逆袭了首先，报班还是有必要的，因为可以锻炼胆子，并且提高语言组织能力，讲话不会支支吾吾，我觉得自己没戏就没报班，但是报过班的同学，跟我说这个锻炼还是有用的。还有就是面试与申论有共同之处，就是一个框架可以被应用到很多同类型的题目中，但是这样的答案是不能够的高分的，我们要善于总结题目中层次特点，凝练属于自己的框架，这样才能切实提升面试水平至于这个方面的提升，我是跟着原聪面试课学习的，这套课程在短期内帮助构建答题框架方面可是最出色的，原妈通过对一些典型例题分析去解决面试里常见的一些问题，同时来帮助我们构建属于自己的答题框架，而且原妈还会帮助我们从公务员的角度分析问题，让自己的框架更贴近公务员的行为方式，只要跟着认真学一遍，基本上一周左右就能搭建出属于自己的框架当时跟着课程学完之后，我就通过掌握的答题框架去进行练习了，还记得练习的时候任何题型只要看一眼答案张口就来，果然框架有了，答题速度都上来了，而且内容也丰富具体了，考试时自然就不怕题目怎么出了，再加上平时练习时还很注意细节，面试岗位第一轻松上岸

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网友解答：

1.首先要做到动作自然，表情放松，神态不僵硬，如果能带点微笑那就更好了。

2.穿着让人舒服即可，男生黑裤子白衬衫短袖的，如果穿黑色的皮鞋记得要搭配一双深色的袜子。女生注意的是如果平时不穿高跟鞋千万不要勉强自己穿，以免发生意外，选择一双舒适的黑色平底皮鞋即可。

3.回答问题时注意需要吐字清晰，声音洪亮。如果没有这一点即使你的回答的内容再丰富成绩也会偏低，还有一点就是说话不要太快！

4.作答时观点要分段，习惯性的说首先、其次、最后。

5.回答问题之前和之后一定要说答题开始和答题结束。

6.小动作不要太多。答题的时候看着考官，眼神平和。

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网友解答：

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