打工是不是长久之计？你怎么看？
打工是不是长久之计？你怎么看？
网友解答：
思想是成功的关键，打工也要去打高级工。 个人看法，欢迎交流。
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网友解答：
打工是普通人大众化维持生活的一种基本方式，也是经济收入的主要来源。不可能都去当老板，那就不存在打工一说。学手艺照样是给别人做事，不同的是自己说了算。
要想改变命运，改变自己的生活方式，一切还得靠自己，不是毎个人都能成功！
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网友解答：
十年前，我在一家纺织企业打工，那是一家私营企业。工厂里的打工者们混在一起，互相勾心斗角。车间主任当时40多岁，据说他在工厂打工了20多年，这家是企业的元老，据说他和企业的大老板关系密切。也正因为如此，他陷入了厂子里的人事争斗。最后斗争的结果是两败俱伤，这位车间主任被老板公开解雇了。
他为企业努力工作了20多年，把一生中最美好的时光都奉献给了工厂。却在他四五十岁的时候，他被无情地赶出了工厂。糟糕的是，车间主任除了纺织之外没有其他技能，他长时间呆在家里，哪儿也没去。后来到底混得怎么样就不知道了。
从这件事中，我明白了，打工绝对不是长久之计！打工中有三大风险：第一，在办公室斗争中被踢出去。第二，企业破产，被迫离职。第三，企业效率不高，员工和企业日子都不好过，老员工会被最早淘汰。可以看出，打工的风险非常大。
一、打工是过程，不是最终目的
我希望每个人都明白这样一个事实：打工是为自己增强力量，而不是混饭吃等死！
在这个世界上，老板总是少数，而打工者总是多数。此外，我们必须知道，除了富二代人可以继承家族产业并轻松成为老板之外，大多数人都是从打工者一步步做起来的。大部分人都是先为别人打工，再为自己打工，这是他们自己努力的结果。
因此，我们必须理解这个事实:
如果你没有足够的资源，打工是我们获取资源的最理想的方式。
但同时我们也要牢牢记住：
“打工的目的是振兴自己，而不是振兴他人。”
在我们有足够的力量和资源之前，我们打工是一种必须经历的过程。
如果你有钱，你肯定不会去上班。
因此，我们必须清楚我们的目的，知道打工的意义。
打工的意义是更好地积累自己的力量，这样一个人就可以有足够的资本做自己的事情，而不是仅仅为了不饿死而打工。
二、在打工的过程中，尽最大努力积累资本
如果你打工只是为了赚钱去死，为了不饿死自己。那么你对打工的态度不可能是积极的，而是非常消极的。我们要知道，如果一个人不以积极的自我完善和主动的态度打工，那么他的工作不可能有什么成就，也无法建立自己的核心竞争力。
所以说，全心全意投入打工的过程，是训练技能和积累经验的最大法宝。一个人如果不努力工作并全身心地投入，他就不会被这么多老板喜欢，也不会掌握这么多技能。
如果不是因为他的努力打工和精湛的工艺，他将无法获得老板的重要职位并给他最高的工资，也无法通过为自己打工积累资本。
我们的命运应该掌握在自己手中，如果你不想一辈子打工，如果你想过自己想要的生活。那么，一定要提前设定你的目标并付诸行动。
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网友解答：
打工是不是长久之计？你怎么看？有钱谁也不想打工，没办法才打工，人总的要生活啊，要养家糊口，要劳动制富。
人无钱寸步难行，就要喝西北风，为了钱，在没有稳定工作的前提下，那就要有一门手艺专长，没有手艺就要打工，打工是生活的出路，是发家的源泉。
在打工的旅途中，每天列车都承载千上万的人往返在全国各大城市中，有的去寻找就业单位，有的因未找到工作又返回老家，心里怀着理想，装着父母的寄望，妻子的嘱咐。
打工是不是长远之计，不是，打工受到年龄限制，现在厂方招工大多限制在45岁以下，服务员35岁以下，走进公司上班的打工人员中无一超过4O岁的，除非是公司老总，整体都是年青的小伙子和靓丽的姑娘们，他们用自己的青春赌明天，为了明天的美好而兢兢业业劳苦工作着。
未来的事谁也猜不着，随着高科技越来越发达，人工智能，机器人上市将与人类争饭碗，未来可能建筑行业都用机器人了，数字化设计，蓝牙控制，激光定位。想想都可怕没有文化未来怎样找到工作，有了文化许多岗位又被机器人取代，如图书馆全都由机器人代替管理员的工作了，还有无人驾驶汽车，无人超市，就连快递员的工作未来都用无人飞机和机器人送快递了，工厂的流水线，搬运也被人工智能和机器人所代替，总之人工智能应用，机器人将代替很多行业的工种工作，打工还能打一辈子吗？还能是长久之“计吗？趁好时期多挣钱为末来的发展创造生存的空间，这就是长远之计。图片来自火山小视频，谢，谢邀请氵！
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网友解答：
大家好！我是湘西九哥，针对题主的问题，可以肯定的的告诉你：打工确实不是长久之计，这是真理。但是，不是每一个人都适合创业当将军，这更是真理。
为帮助有创业想法的朋友们，客观认识自己，九哥今天重点讲讲成功创业者身上到底有哪些共同特质，以便大家对照镜子，反观自省。若符合这些素质，就大胆甩开膀子干；若自身素质与这些标准差距还蛮大，那就先苦练哈内功，等功力大增时，再出山不迟。
一、成功创业者必备的心理特质
1、拥有强烈的创业欲望
2、具备坚忍不拔的意志力
3、富有大胆的冒险精神
4、善于不断学习，勇于自我反省
5、具有决不轻易放弃的精神
6、要有竟争意识和冠军思维
7、诚信永远是珍贵的个人品牌
二、成功创业者必备的行动特质
1、有健康的身体和旺盛的精力
2、有耐心从小事做起
3、具备前瞻眼光和敏锐的洞察力
4、有果断的决策能力
5、能专注于所拟定的目标
6、有较强的创新能力
7、具有沉稳处理问题的能力
8、言必行，行必果
9、要有分析问题、吸取教训的能力
三、成功创业者必备的管理特质
1、有创业管理能力
2、能利用融资杠杆撬开创业大门
3、有创业理财能力
4、善于利用人才，激励潜能
5、拥有较强的市场开拓能力
6、建立良好的人脉网
7、选择合适的合伙人
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网友解答：
朋友们好！
打工是不是长久之计，这个要看自己的能力了。如果你能力不强，那么可能打工是更好的选择，毕竟容易亏本。如果你能力很强，那么打工就不是长久之计了。
1
打工是一个较好的赚钱方法
总体上来说，打工是一个较好的赚钱的方法。打工是比较稳定的赚钱的途径，也是一个不容易亏损的赚钱方法。整体上来说，绝大部分人都是比较适合打工的，而不适合创业做生意的。
打工风险不大，基本上能够按时上下班，不用考虑太多的公司的盈亏，只需要做好自己的工作就能够拿到该得的工资了。
因此，可以说打工是一个较好的赚钱方法。
2
一般想创业的都是从打工开始的
一般来说，想创业的都是从给别人打工开始赚钱的。
打工一个是可以锻炼自己的工作能力和社会交往能力，也能够让自己赚到一些创业基金。
比如马云在创业之前，也是在杭州一所大学教书，后来工作了几年以后，才开始慢慢创业。
还有黄峥，也是在谷歌工作了几年以后，赚到了不少钱，然后才回国开始创业的。
因此，可以看出来，一般想创业的都是从打工开始的。
3
创业需要谨慎
创业是需要谨慎一些的。如果你有很强的能力，也有比较懂行的行业，能够掌握住做生意的诀窍，那么也是可以创业的，这时候创业成功的可能性是比较大的。
但是如果你没有很强的能力，也没有很懂行的生意，也没有比较多的创业资金，那么要创业还是要谨慎一些的。
现在创业还是风险比较大的，如果成功了，肯定是很好，但是创业失败的毕竟是很多的。
因此，总体上来说，创业需要谨慎。
4
结论
如果你能力稍微弱一点，那么打工赚钱可以说是比较稳妥的一个方法。一般来说，创业风险是很大的，创业是要谨慎一点的，如果你能力比较强，而且也准备好了，那么可能创业也是能够成功的。
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网友解答：
这要看打什么工。
有的人能力强、工作压力不大、体制内，那么一路晋升涨薪的空间很大。
有的人能力强、工作压力大、非编，那么上升空间很有限，加薪自然也有限，随时可能面临被动跳槽的压力。
如果所谓的打工是指普通临时工作，薪资也不高。那就建议考公或者自己创业。毕竟想要稳定的高收入，只有考公这条路。如果想要自由和更高的收入，那就要自己努力创业，虽然压力也不小，但可以做自己想做的事。
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网友解答：
打工对绝大多数农民工来说，不是长久之计，只有极个别有一技之长，有独特专长或有才华进入领导层的农民工，才有可能干到长久。随着高科技发展，时代进步，未来的世界可能将是无工可打的世界，农民工还是尽快打道回府。农村是个广阔天地，在那里可以大有作为！
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网友解答：
我认为打工是不是长久之计要
因人而异，难以一概而论
，
主要看各人的初衷定位——你为什么打工？
有的人，没文凭、没技术、没资本，在家没有找到适合自己发展的路子，收益受影响，出来打工是唯一的选择；更多的人是想通过打工，闯出一条独特的新路。所以，打工是不是长久之计，因人而异。
随着国家体制改革的深入，现在连公务员都是合同制，换句话说，基本上都是打工者。因此，打工是常态。
打工，可以为你的未来发展提供无限的可能和空间
：
想创业的，
可以先打工，积累经验和实力，为自己将来创业少走弯路打基础，如，华为公司里有很多年轻人在里面打工多年后，自己出来开公司，又如，有很多年轻人打工前找准家乡适合自己发展的路子，通过打工拜师学艺，出师后就可回到家乡大展身手；
想创收的，
打工可以获得比在家种田要高的收益；
想跃出农门的，
为你提供了做城市人的途径和希望。如果你运气足够好，在城市找到适合你的行业，你也有可能在城市买房、成家立业，成为城市人，这样的典型事例比比皆是。
当然，干任何一件事，都有利有弊，外出打工的负作用也很多，打过工的人深有体会。多数人外出打工是一种无奈的选择。
总之，
我的观点，你要号准自己的“脉”，别人的选择不一定适合你。怎么
看，仁者见仁，选择在各人。
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网友解答：
打工是不是长久之计，主要在于你想得到什么，你愿意为此付出什么。
什么样的工作，不是长久之计？
如果一份工作没有足够的上升空间，每天都在完成重复性的任务，没有帮助你实现技能的迭代和知识的更新，那么不管现在工资是多少，都应该马上离开。不管是换公司，还是申请调换岗位，一定要做出改变。不然会随着时间流逝，被严重拖累。
门槛低、可替代性强、没有积累的工作，不是长久之计。
像一些专业门槛比较低的工作，比如前台、服务员等，可替代性太强，就算做的再好，也学不到什么核心技能，以后很容易被更年轻、更便宜的人替代。
什么样的工作，可以学到技能，又能收获财富？
如果所在公司处于上升阶段，内部开放，给予每个人平等的上升空间，所处行业也比较有前景，那这样的机会，可以算为长久之计。
举几个实际的例子：海底捞、腾讯、华为。
1）海底捞店长，基层可晋升，月入10万不是梦，更享受多重门店分红。
海底捞的员工晋升体系非常完善，每个人都有出头的机会，一个服务员，只要勤奋努力，不断积累经验，也有机会升任店长。
店长的激励制度非常完善，不光自己所管理的门店可以分奖金，自己带出来的徒弟、徒孙们开的店，仍然分享奖金。
奖金制度：
店长奖金：所管理餐厅利润的0.4%+徒弟餐厅利润的3.1%+徒孙餐厅利润的1.5%
海底捞一线城市店长的底薪约为3万8，加上提成，有店长月薪超过12万。
2）腾讯员工，年入百万大有人在，跳槽出来都被业内奉为大神
2019年，腾讯云完成100亿营收目标，奖励8000多名员工人手一台IPhone11Pro。WX支付团队1000人，拿了创始人奖，奖金2个亿，平均每人20万。除此以外，还有最低10个月工资起步的年终奖。
不仅钱赚的多，经验和技能也积累的多。
腾讯员工在公司平台上可以积累丰富的项目管理与运营经验，不管是跳槽到同行业公司，还是自主创业，都是外界争抢的“香饽饽”，争抢的门槛之一，是能不能付得起大神们的薪水。
打工、创业、做生意，都可以是长久之计
虽然不少人说，要自己创业，自己做生意，宁肯睡地板也要当老板。但实际上完全可以换个角度来思考：虽然现在在别人公司打工，其实也是为了自己在工作，是在为自己的前途打工。
老板给多少钱，就出多少力。老板不多给钱，就不多出力。以这样的心态打工，只会停止成长。跟是不是打工没关系，这样的心态，不是长久之计。
你今天的思维模式，影响你今天的选择。你今天的选择，决定了你明天的价值。
打工、创业、做生意，不管干什么，只要你坚持磨练技艺，锻炼能力，都是长远之计。机会永远只留给有准备的人，做好准备，未来一定会有意料之外的惊喜。
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网友解答：
你觉得打工是长久之计吗？打工有前途吗？这是你想要的答案。
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