2022年，内卷、裁员，有多少打工人能过上安稳日子？
▋a2022年，内卷、裁员，有多少打工人能过上安稳日子？
2022年裁员，主要是疫情大环境下，全球经济放缓，有些地方经济甚至停滞不前，因此造就很多人失业。
有多少打工人能过上安稳日子？
打工仅仅是工资收入，收入单一。就像生态链，如果物种单一，一旦外部环境有所变动，单一物种就容易受到颠覆。
原因，9o％的人，无论在家里，还是在学校，接受教育、培训，都是成为雇员，自雇人士，学习的是为工资收入忙碌，收入单一，一旦外部有所变动，就会受到很大的制约。
所以，一定学习财商，学会多种类型资产、多种类型的收入，也就是为工作忙碌的同时学会为资产忙碌，做到进退自如。
✬☁2022年，内卷、裁员，有多少打工人能过上安稳日子？
2022年，受疫情影响，经济放慢，受大环境影响，说说身边的亲人和朋友，受到的影响，
我妹妹，在一家生产热水器，烧烤炉，煤气灶等家用电器的工厂上班，产品主要出口，现在没有订单，上个月开始放假，8月份无订单，现在还不知道放到什么时候，我妹都愁死了，儿子才大二，还有三年的学费，想找些临时工做，都好难找。
房地产不景气，我女儿。女婿都在混凝土搅拌站工作，产量低，工资相对降低，他们小孩才半岁，小孩花钱多，奶粉，尿布，玩具，小孩生活用品，推车，安全坐椅，样样都不能少，住的房子也要供，每个开支所剩无几，我都替他们担心。
我家那位退休前工作了28年的工厂，是一家外资企业 ，生产纯棉梭织布和针织布，知名品牌，效益好，早几年最多5万员工，成为我们当地劳动力市场最多人入职，受中美贸易战，新冠疫情影响，工厂无订单，面临倒闭，这两年裁员一批又一批员工，剩下的员工由每天工作8小时改成12小时，你要是抗不住，自己辞职，没有补偿，为了养家湖口，还要继续捱世界。这个厂，已经导致好多人失业。
像海天调味料工厂，生产量没太大的影响，今年员工放假，或多或少都减少产量。
楼下邻居，她说在一家家具厂工作，这几个月，经常放假，二胎生了儿子才11岁，她也吐苦，希望经济早点复苏。
所以，有工作做，已经好好的，最好不要随意辞工，或者再找另一个工作，踏踏实实工作，等待经济复苏，我们的收入才会提高。
≔Ⓑ2022年，内卷、裁员，有多少打工人能过上安稳日子？
全球经济萧条，加上疫情，因为同质化产品供大于求，导致各行各业竞争加剧，为了降低成本，所以裁员降薪。
我是70后的，我个人认为，随着科技的发展和人工智能的普及，以后工厂几乎没有人，都是机械化，疫情也好，双减也好，那些看似很安稳的工作，一夜之间灰飞烟灭，一切岗位都是市场给的，一旦没有了市场岗位自然就没有了，工作也就没了，所以普通打工者将来必须要有目标，因为不同的目标决定下一步的动作，想混个温饱小富即安，不用焦虑，随便送点外卖，网约车，快递等，都会衣食无忧，但是想发财肯定是不可能的。以上的工作可以作为过度，想发财还要自己创业。创业九死一生，要考虑天时地利人和等一切因素，挺过来了，就是人生巅峰。
迷茫证明还有追求，绝望证明还有希望，所以失业并不可怕，抱怨也没有用，关键是怎么继续生活下去，是最现实的问题。
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2022年的我也很郁闷，在上级单位借调多年，终于可以办理调入了。结果新规定出来把我卡死了，回到原单位各方面都跟不上了，抑郁想死的心都有了。
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2022年疫情严重影响下，很多企业经营举步维艰，裁员和内卷等问题到处蔓延，经济下滑严重，企业负担不起，能拿一份稳定的工资算是万幸啦！
打工人想过安稳日子必须家有余粮，补充来年的开销，存款和节省都不得不考虑，所谓的安稳无非就是有积蓄才能真正的安稳，否则一切都是忽悠。
至于内卷，没办法行业发展潜力受限，行业人士只会从事熟悉的业务，不得不竞争抢下自己的一份子，内耗透顶最终失业或者裁员。
标题说有多少工人能过上安稳日子，具体没算过，但可以分析考虑一下，我身边同行业中有10个人同步上班的目前剩下6个人在有工作，接近百分之四十呀，那6个人中有3个人还在左顾右盼呀，也就是百分之三十算是稳定啦！
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