国人为什么喜欢“进机关”？
▍国人为什么喜欢“进机关”？
中国人传统意义的成功与否，就看你是否是进入到了“官家”，进机关就是进到了国家体制内的管理阶层，是人生成功的表现。首先，社会地位高，受人尊重。第二，认可度高，因为所在的平台太稳固了，所以，社会存在感特别强。第三，薪酬和福利既全又好还稳定。第四，工作环境好，不仅白领，而且还舒适、文明……
所以，大家都在争取向机关里挤。
▍国人为什么喜欢“进机关”？
所谓"进机关"，就是端起"铁饭碗"，为国家尽责，为社会尽职，为群众尽心。人们喜欢去机关上班有其以下原因:
有规律的人生。进机关上班，都有很好的生活规律。早八晚五，铁打不动的周六周未，法定的重大节日按时放假，每年都有带薪休假期。特别是带薪休假，能带着家人去外地旅游，给生活添色彩，让人生多乐趣。这种有规律的工作，是社会上其他行业不具备的。
体现人生价值。走进机关，要具备一定的文化知识，这是主要因素。与其他行业相比，进机关工作，是知识决定的，是实力的见证，是能力的体现。在这个环境，让人切实感受到知识能够改变命运，感悟"书中自有颜如玉，书中自有黄金屋"的深刻內涵。同时，在机关上下班，不仅有丰厚的保障，还有风风光光的面子。
有晋升的机会。进机关工作，晋升的机会很多，晋级的渠道也很宽。只要坚守岗位，履职尽责，按照德、能、勤、纪、廉等方面进行考核，以工作阅历和资历考证，都会有晋升晋级的机会。只要有信心，蹲得住，守得住，尽职尽责，尽心尽力，都会有一份理想中的回报。同时，也给家乡亲人带来荣耀，不乏光宗耀祖的成份。
生活很安逸。进机关，求安稳，稳中求进，进中荣光。在机关工作，不仅有生活规律，很安逸。与社会上其他行业相比，不需奋力打拚，没有投资风险和不确定因素的压力。只有保持平和的心态，淡定的处事风格，公正务实的工作信条，生活无忧，一生平安。
▍国人为什么喜欢“进机关”？
很高兴，我想就这个问题谈谈自己的看法
首先，我觉得您说的国人喜欢“进机关”，说的是一个宽泛的“机关”，不单指国家机关单位，还包括事业单位、国有企业等。
那么为什么国人喜欢“进机关”呢？一方面是受中华几千年传统思想影响，大多数人都有中庸思想，觉得进机关是国家人、“铁饭碗”，旱涝保收，拿着稳定的工资，过着平静的生活。不需要像自己创业那样充满风险挑战，成功了自然最好，假如失败就会无底可保。说到根子上，还是因为中庸之道在生活中的直接体现，不愿冒险，不敢尝试，甘于平淡。
其次，还有就是国人思想深处还有几千年来的“学而优则仕”观念。自古以来尤其是封建社会，有才之人都是想着能够为国效力，他们通过考秀才、举人乃至状元，来完成出仕，实现自己的政治抱负，为国家或老百姓来做一些事情。甚至有的读书人，一辈子就一直在赶考，如范进中举。虽然现在已经解放了几十年，但是人们根子里还是有那种“读好圣贤书，货与帝王家”的思想。
最后，就是随着我国经济社会发展，公务员和事业单位人员（包括国有企业职工）的工资收入有了一定的提高，虽然不能大富大贵，但是基本能达到小康水平了。着对于求稳的国人来说，的确是有一些诱惑力的。
▍国人为什么喜欢“进机关”？
回答国人为什么喜欢“进机关”的命题，更直接的理解，就是问为什么众多的青年人喜欢考取公务员。用一句最流行的话就是千军万马过独木桥。最形象的描述了考取公务员的壮观场景。要问为什么？我想，主要是官本位理念的影响。
从中国传统观念“五福”来看，其中的“富贵”就是人的等级观念的体现，这里的贵，其实就是地位，就是做官。明显的划分就是官越大越显贵。那么，在中国封建社会的世袭制度里，其实，人的身份是按照出身划分的。一直到隋朝实行科举制度，普通老百姓才有机会考取官吏。直到清朝末期取消科举制。而官本位的思想体系始终延续。
新中国建立后，那个时代的年轻人，到祖国最艰苦的地方去，到农村去，到工厂去成为奉献青春的时代潮流。直到上个世纪70年代恢复高考，有了毕业生进机关的趋势，但是随着改革开放的发展，又开始了创业的潮流。当时流行的下海，就是特指一些机关人员辞职经商。到了1993年，国家公布了实行公务员制度，就开始了千军万马考取公务员，端铁饭碗的趋势。
其实，从人生的最朴素的价值看，就是根据自身的特点，充分利用自己的天赋，发挥所学专业技能，奉献社会，报答父母恩人。而不是抛开自己的天赋，自己的专业。比如，自己学经济，又有创业的天赋，或学工科的，适合某个领域的科研创新，那广阔的商业市场，众多的大型企业，才是始终自己本领的天地。那就不适合一味地去跟随千军万马过独木桥。
选择充分发挥自己天赋和才能的岗位，才是实现人生价值的根本。才能精彩的实现人生的价值。
一孔之见。仅参加讨论而已。
▍国人为什么喜欢“进机关”？
古代事业有成的标志就是吃皇粮。即使你富甲一方，没有吃上皇粮就是低人一等，士农工商，你还是最低的。这就是中国这个国家为什么资本很难操纵的文化基础。你生意再大，你还是民，我就算是九品小官，也还是官。我就见过千万富翁在镇长面前恭恭敬敬的。
这种思维下，大多数人都喜欢进机关，进单位，这样才算是有一份“工作”，其他都是打工。
即使在体制内只是个科员，但至少你旱涝保收，吃喝不愁，子女教育也不用太操心。抗风险能力强，幸福感高。
而且随着年龄增大，阅历增加，升职机会也越多。过了35岁，不用担心自己被裁员，反而会逐步转到相对轻松的工作岗位。退休后还能领取较高的退休金，何乐而不为。
------------------
推荐阅读：
