如果你失业了,你会去领失业金吗?
▍$如果你失业了,你会去领失业金吗?
我2020年5月疫情期间因自己经营不善,把档口转让出去,并把营业执照依法取消了。因自己满50岁了,又1991年10月出来打工+后期创业已30多年,身心很疲惫,想休息二至三年再打算了,也停缴社保(满15年多了),社区从大数据后台通知我有失业金申报的,结果有14个月领,真的很感激政府有这样的政策。
▍▣如果你失业了,你会去领失业金吗?
失业了,要不要领失业金,说实话,千万不要抱着“不领白不领”的心态,真的得看自己的具体情况!我们一定要搞清楚自己领了失业金后的得与失,说实在的,表面看领到了这些钱,实际上可能损失得更多!我们可以结合以下情况来判断究竟是否要领失业金。
失业金几种?要达到什么条件才可以?
如果前些年,失业金只有一种,就是失业保险金,但因为2020年疫情的发生,现在多了一个失业补助金。
一、失业保险金
1、失业保险累计缴费满1年以上
2、非本人原因失业。比如被公司辞退、合同到期公司提出不续签等等。
3、要进行失业登记后才可以去领取。
4、失业保险金一般是最低工资标准(有的地方是最低工资标准的90%)。比如深圳市,最低工资标准是2200元,那么失业保险金就是1980元。
5、失业保险金随着累计缴费年限,单次最高可以领24个月,并且在退休前,只要符合条件就可以多次领取。
6、在领取失业保险金期间,如果找到工作了,则必须要主动申报停止领取。未领取的缴费年限,以后可以累计计算。
二、失业补助金
1、失业保险累计缴费不满1年的。
2、因为个人原因主动辞职的。
3、最长领取月数参照当地政策。以深圳市为例,失业补助金最长不超过6个月。
5、每月失业补助金的金额也参照当地政策。以深圳市为例,失业保险累计缴费不足1年的,失业补助金标准为297元/月;失业保险累计缴费1年以上的,失业补助金标准为990元/月,也就是失业保险金的50%。
如果领取失业金,会遇到什么问题?
一、领取失业金期间,医疗保险由失业保险基金自动给你缴纳,所以不用担心医疗保险断交的问题。
二、领取失业金期间,不会给你缴纳养老保险。
三、领取失业金期间,其他公司没办法给你正常缴纳养老保险等社保。
四、领取失业金期间,我们能以个人的名义缴纳养老保险,但以个人名义缴纳养老保险,承担的成本就高很多。还是以深圳市为例,如果缴费基数是2200元,通过公司缴纳的话,公司承担14%,也就是308元,个人承担8%,也就是176元,也就是说个人只需要承担176元,就相当于按照22%的比例缴纳;而如果通过个人名义缴纳,那么个人要承担全部20%的比例,也就是440元。个人每月承担440元,却只有20%缴费比例,而且你缴纳的440元中,只有8%进入个人账户,一对比就知道自己要承担的额外成本有多少了。
五、领取失业金期间,没办法去其他公司就业,因为一旦你就业,社保部门可能就会知道,到最后,你可能要退还多领取的失业金。不要以为不让公司给你缴纳社保,社保部门就不知道了。现在社保划归税务统筹,那么公司再给你发工资时,就要做个税申报,即便达不到个税缴纳基数,也需要做零申报,这样大数据一对比,就能查的出来。
六、领取的失业金,相比你重新找工作的月工资,低太多了,这也是损失。
在什么情况下失业才要去领取失业金呢?
一、如果因为一些特殊原因,比如回老家照顾小孩,短时间内要离开这个城市,那么在失业后可以去领失业金。
二、如果自己年龄已经非常大了,失业后,可能好几个月都不一定能找到工作,那为了不让社保断交,可以领取失业金。
三、自己决定选择送外卖、跑网约车等灵活就业形式,那么也可以领取失业金。
四、自己要去做生意、创业了,也可以领取失业金。
五、只要你还年轻,找工作非常容易,只要你还决定继续打工,建议在失业后赶紧找新的工作,通过新公司来缴纳社保,不要为了领取这一点失业金而耽误就业的时间,毕竟正常工作的工资要高很多。
综上所述,我们就知道在失业后,究竟要不要领取失业金了,总之千万不要太冲动,也不要想着轻松。
▍▔如果你失业了,你会去领失业金吗?
如果你失业了,你会去领取失业金吗?如果有那个条件,又符合领取失业金的要求干嘛不去领取呢?而且失业金又不是白领的,是通过自己缴纳失业保险后应该享受的待遇,这和权利与义务是对等的关系,自己应该享受的权利没有任何理由来放弃,按照社保法的规定,领取失业保险金,必须要符合三个条件。
一是本人和用人单位缴纳失业保险满一年以上。这个条件其实是非常苛刻的。虽然失业保险缴费比例不高,用人单位和劳动者各占0.5%的缴费比例,但是很多用人单位一般只缴纳了养老保险和医疗保险,并没有按照社保法的要求,为大家缴纳失业保险,很多员工也认为,领取失业金的条件比较严格,很难领到失业保险金,所以对缴纳失业保险的意愿也不是很高。所以要想领取失业保险金,最主要的前提条件,就是必须要缴纳社会保险满一年以上。
二是非本人意愿而导致的失业。非本人意愿的因素很多,根据我的理解,除了劳动合法第三十八条规定的条件,本人辞职是属于非本人意愿以外,其他条件大部分都是属于本人意愿,有时虽然是用人单位的原因,比如不认同公司的规章制度和企业文化,不满意公司的人和事,或者是因为公司的薪酬待遇不合适等。总之辞职离职的理由有千万种,但只要不是因为劳动合同法第三十八条规定的情形而主动辞职的,都无法领取失业保险金。因为除了有法律条文明确规定用人单位有过错的原因之外,其他因素是否是非本人意愿,是很难作出客观的评价,所以一般本人辞职,都属于是本人意愿,认定的依据就是离职证明,所以办理离职证明时,需要好好和用人单位进行沟通。
三是已经进行失业登记,有求职意愿。如果前两个条件都符合了,但是没有去劳动就业部门进行失业登记,不参加劳动部门组织的再就业培训,虽然本人和单位都缴纳了失业保险一年以上,都是被用人单位解除了劳动合同,但是没有去街道或是社区劳动就业部门进行失业登记,也是无法办理失业保险金领取手续的。
如果领取领取失业保险金的条件都符合的朋友,那就不要再有什么顾虑,因为领取失业保险金也是劳动者的合法权益,按照社保法的规定,缴费满一年以上五年以下可以领取12个月,五年以上不满十年的可以领取18个月,十年以上的可以领取24个月。一般的地方,每月失业保险金都在1000元以上,在对于缓解失业期间的生活压力是非常有帮助的,而且失业期间,医疗保险由失业保险基金来支付,可以保证失业期间生病住院的问题。
领取了失业保险金后,不妨碍自己去找工作,找到了工作,各种社会保险都有了保障,这个时候即使不能再领取失业保险金,自己的心理压力也能得到释放,重新回到工作岗位后,今后养老金也不会受到影响,这样的好事情难道不合算吗?我认为是非常合算的。
总之,如果你失业了,只要符合领取失业保险金的条件,千万不能放弃领取失业保险金的权利,领取失业保险是自己缴纳失业保险后应该享受的待遇,如果放弃了这个权利,不怪天,不怪地,要怪就怪自己缺乏远见和卓识。
▍⇛如果你失业了,你会去领失业金吗?
我是今年元旦失业的,因为非自愿离职,先和原单位协商,按照工作年限在原单位领取了三万多的补偿,这个计算方法是:工龄*月基本工资,然后原单位的人事部给我办理了申领失业金的手续,再由本人去签字、领卡、确认。现在按照天津的标准每月领取1240元,另外还有30元的其他补贴,我能领到最高的24个月,这些会在《就失业证》上有体现,领钱时候去街道办事处签字,当月的失业金会隔两个月发放。
在办理这些事情之前已经了解到领取失业金对继续缴纳保险、计算工龄都没有任何影响,如果再就业后,缴纳五险一年后再失业还是可以继续申领失业金的。
领取失业金期间,医疗保险国家给担负,养老保险自己缴纳。所以,就医也不受影响。
我本人连续缴纳了20年的五险,其中包括失业保险,那么我现在领取失业金是国家给予我的福利,我没有理由不去享受,而且,有了这24个月的缓冲期,再找工作就不会因为心急而随便凑合。看过很多网友的提问,抱怨自己下岗后没有领到钱,宝贝儿,失业金是需要去申请的啊!不是说你这边一下岗就有人主动把钱打给你的!不懂就去最近的居委会、街道办事处什么的问问啊!
另外说一下,国家有4050下岗职工缴纳社保的优惠政策,女的40岁男的50岁,下岗后自己缴纳社保的,国家至少给减免一半,符合其他条件的话最高能减免75%,这个时间段是两年,如果你下岗时间距离退休时间不够五年,那么这个政策会持续到你退休。(领取失业金期间不享受,比如我,可以两年后再办理4050)这个去居委会也能问出来。
有时候看到很多人说缴社保不划算,我想说的是,如果你缴纳了一年以上的社保,生孩子后能领1w+的补贴,月嫂钱能出来了;身体不好的,门诊和住院,超过门槛后能至少报销一半;像我这样失业的,不仅能领到失业金还能减免养老保险;退休后领的退休金每年都能涨一丢丢,最起码够日常吃喝。如果你有家底,看不上就看不上了,如果你因为觉得交社保亏而不愿意缴,到时候会后悔的,身边不少以前没办社保,快退休了一次性补缴的,现在一边拿着退休金一遍找份工作玩儿着干,加一起一个月七八千,在天津足够过得滋润。
孩子也是一样,我家小子从出生就在社区那登记办了医保,一年130,最近肺炎,验血、拍片、拿药、输液、雾化,过了门槛后都是报销一半。
▍⇟如果你失业了,你会去领失业金吗?
如果是我,我肯定领,别说失业金了,失业补助金那么点苍蝇肉我都领了,何况是失业金呢?为什么不领呢?担心什么?
2020年我只交了两个月的社保,因受人所害,4月底主动辞职了,这种情况是不能领失业金的,因为领取失业金的三个条件,我有两个不符合。第一、失业保险累计缴费不满一年;第二,个人主动辞职,不属于非本人意愿中断就业。其实我的社保缴费已近10年,之前在烟台交的,目前还没转到本地来,转过来的话,养老、失业、医疗保险就可以合并上了。
今年因疫情影响,很多人失业但是又不符合领取失业金的情形,于是人社部推出了失业补助金,作为失业金的补充,这是今年独有的,过了12月就不能再申请了。我于5月份在网上申请了失业补助金,由于失业保险只交了2个月,所以失业补助金标准比较低,只有200元/月,一次性6个月都打给我了(最多6个月),一共1200元(不够一个月的失业金标准)。失业金的标准可远远高于失业补助金,基本比当地最低工资标准低一些,但是肯定是过一千元的。所以能领失业金的话,为什么不领呢?
领失业金一般不会对你有不良影响,尤其是养老金
很多人担心领失业金会对自己有不良影响,比如影响就业、影响养老金,其实这些担心大都是多余的。失业保险的初衷是什么?不就是为了帮助那些失业的人度过艰难时光吗?如果它一边喊着帮你一边又对于你造成不良影响,这成什么了?三面两刀?这显然不是失业保险或者说社会保险的风格,三面两刀这个词是用来形容你那些看着靠谱实则不靠谱的所谓“朋友”的。
领失业金期间,医疗保险不用交,不是不用交,是不用你自己掏钱交,由失业保险基金代为缴纳,多么人性化的措施,我就说它肯定不是三面两刀的主。
那么养老保险怎么办?有些地方是可以一边领失业金一边人社局挂挡缴纳养老保险的。但是,据某些网友反应,有的地方不允许这么操作,也就是说,领失业金期间,不允许个人缴纳养老保险。
如果真的不允许在领失业金的同时自己缴纳养老保险,那么这多多少少会对养老金造成一点影响,毕竟养老保险是多交多得的。假如领取了一两年的失业金(失业金单次最多领取24个月),这期间都交不上养老保险,那么将来养老金必然要减少一些。从这个角度来说,领失业金有一点不良影响,但是这种不良影响是间接的,并不是因为领了失业金抵扣了你的养老金,是不能缴费导致的。
如果当地允许自己交养老保险或者你只是领取几个月失业金(影响忽略不计),那就没什么影响了。
想申请失业补助金的要抓紧,过了12月就没有了
前面也说了,失业补助金只有2020年有,在今年的3月-12月期间可以申请,最多可领6个月。
那么领取失业金的条件是什么呢?不符合领取失业金的肯定符合领取失业补助金,前提是你交过失业保险,没交过不可以,比如一直是灵活就业参保的就不行。
条件可以分成三组:
第一组:
1、失业保险缴费不足一年;
2、非本人意愿中断就业。
第二组:
1、失业保险缴费满一年;
2、本人意愿中断就业。
第三组:
1、失业保险缴费不足一年;
2、本人意愿中断就业。
我就属于第三组这种情形。以上三组情形是不能申请失业金的,不符合领取失业金的条件,但是可以申请失业补助金,所以正好是失业金的补充形式。
去哪申请失业金、失业补助金?
互联网时代就是方便,做任何事情都是如此。下面就盘点几种申请失业金、失业补助金的途径:
1、当地人社局(县、区一级)
2、当地人社局开发的APP、官网
3、所在省人社厅开发的APP、官网
4、掌上12333APP
5、国家社会保险公共服务平台(我是在这申请的)
这里还要说一点,各地对申请人的失业保险缴费时间段的要求存在差异,有的地方规定,只要交过失业保险就可以;有地方规定必须在2019年1月以后交过失业保险;还有地方规定,必须是2020年交过失业保险。大家先申请再说,如果不通过,会有提示,然后再咨询当地人社局。
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