是不是领导说什么都要无条件服从？
▍是不是领导说什么都要无条件服从？
让你做犯法的事你会做吗？如果不会那就是不是领导说什么都要服从。违章指挥就是针对一些领导或管理者瞎比指挥的，你要是真干了，出了事你还是主要责任人！所以违法法律法规及企业管理制度的有权拒绝！
▍是不是领导说什么都要无条件服从？
不请自来，题主说是不是领导什么都要无条件服从，我看来要看是在什么条件下如果是对的那是没问题的如果是错的也需要委婉的方式为什么这么说呢。
首先作为一个领导肯定是希望自己的员工无条件的服从自己，如果说你跟领导唱对台那么我相信每个领导心里都是不爽的，他会认为你没有执行了那么可以预见的是你以后日子不好过，没有一个领导是会喜欢不服从自己的员工。
那么如果领导是错的呢，我觉的这就要讲究一定的方式方法，比如说在开早会的时候领导说某某做什么事情，出了了一个什么样的纰漏但是这个问题又不是你的原因。这种情况就不要跟领导顶嘴，因为你越顶他越起劲，这样他会很难堪。
这种情况你就完全在私下里，跟领导一个正常的解释说清楚这个纰漏不是因为自己的原因而是因为别的的什么原因造成的，相信你这样沟通的话会起到事半功倍的效果，而且他也会觉得你给了他面子，他自己心里也会因为批评你有一点小内疚。
所以领导说什么就要服从，至少表面上显得应该是这样，私下沟通才是解决问题根本的办法。
▍是不是领导说什么都要无条件服从？
这个得看情况。职务高低不同罢了，现实工作中有大部分领导都能深入了解，做出正确指令。但是也有极个别的领导摆架子，不问青红皂白的乱下指令，这时就不能听。但是又不能直接拒绝，需找一个适当的理由婉拒。当然，也可组织起来共同探讨一个正确的方法。
▍是不是领导说什么都要无条件服从？
看了你们的对话，明显感觉是你们领导的问题，但是你的问题真不小。这不是服从不服从的问题。而是沟通方式的问题。
这不是谁对谁错的问题。我们中国人说话是讲究语言艺术的，领导最反感的是什么？不听话唱反调的人，并且是大庭广众之下。
中国有句话说得好，不怕能力不行，就怕站错队。
领导是需要权威的，这样在大厅广众之下，挑衅领导权威，其他人都在观看，如果领导认错，以后其他人也会效仿。权威何在，以后就没有办法管理了，没有人服从管理了。
你当众顶撞，让他下不来台，后果会让你很难过。
那正确的方式是怎么说哪？
首先要给领导面子，大致说，领导抱歉，是我没有考虑周全，下次一定注意，劳您费心惦记，我会及时跟上进度。
然后给他发私信，说明真实情况，领导，你冤枉我了，情况是这样的，，，，，
换位思考，你是领导，你会喜欢哪一个你？
领导会很欣赏后面你的为人处事，把你当自己人，有什么好事也会想着你，前途也会一片光明。领导一想到前面的你，悔恨从心中起，好事不会想到你，挑刺专挑你。
你可能认为这是小人之举，很是鄙视，但是现实就是领导身边总有一群自己人，不干什么活，反而升职快。
我们不要求成为自己不喜欢的那个人，我们只要求工作开心。
你认为哪？？？
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