面对蛮不讲理的人，我们怎么可以和他们讲道理？
▍面对蛮不讲理的人，我们怎么可以和他们讲道理？
首先衡量一下值不值？
若自己是当事者，要冷静！控制好自己的情绪！至始至终面带微笑，让他犟完，先顺着他话中的意思，说一些不痒不痛、但又能让他乐意接受的话
然后以征询的态度慢慢讲出自己的观点，诱导他主动和你交换看法……
若自己是调解人。
先指出火气较小一方的不足，但只挑小小问题说事，即使你小题大做也不会让其难堪。“蛮不讲理的人”同时也是聪明人，他同样会察言观色，他也明白众怒难犯这个道理。当他感到你是在帮他说话时，他就会认准你所说的。待他想争取你支持时，你就可以问他了，若他还在气头上，你说什么都是白搭……
若自己想打抱不平
我劝你即时转身，走为上。因为现在是法治社会，而且我们要学会以理服人！
▍面对蛮不讲理的人，我们怎么可以和他们讲道理？
有道是秀才遇到兵，有理说不清。既然是蛮不讲理，那讲理也是白搭，就看怎么解决问题了。
我家老头单位下属企业有个复转军人，因企业改制后失业，起初自己打份工，妻子上班领着工资，生活也还过得去。
这人也是个可怜之人，他们家住在单位家属楼五楼，他儿子很聪明，六七岁的时候可能犯了点错，他就打孩子，不知怎么弄的，孩子就从家里窗户跳了下去，当场就没了。
儿子没了后，他就开始找单位领导闹事，天天到饭点时去领导吃饭，领导也没办法，问他到底要怎么样，他就说，你让我不好过，我也就不让你好过。
领导也没办法，找他家人让领回去，他家人也没办法，就这样天天缠着领导，领导弄得没办法，就给他申请了几百元的困难职工补助，他一看也榨不出油水了，就又转换了战场。
他在部队的时候在师部当过通讯兵，了解到他当年的首长还在师部任职，于是，他又故技重演，去了当年当兵的驻军所在地，不知道怎么就混进了师部。
他进到师部老首长跟前，往地上一睡，给首长说：
我现在没日子过了，今后就在师部来混了，以后，我跟着你上下班，还给你当勤务员，我的要求不高，就是去你家吃顿饭，一天一顿也行。
就这样，他跟着首长上下班，也不说自己的目的，首长被他缠得没办法，就问他有什么诉求，他说反正没日子过了，就看首长怎么安排。
首长派人了解了他的情况，知道他的处境后，就以部队的名义和地方联系，给他以调动的名义在驻军所在地重新安排了工作。
有些人不讲理，可能是真的有困难，像我文中说的这个人，他本身家里是有困难，用这种蛮不讲理的方式去达到他的目的，本身是不可取的，只是，他的首长工作细致，了解情况后给他解决了问题。
但大多数蛮不讲理的人是会让人厌恶的，这样的人只会人见人躲，不会有好结果的，有好结果的也是寥寥无几的。
▍面对蛮不讲理的人，我们怎么可以和他们讲道理？
面对蛮不讲理的人我从来不和她们讲道理，人不能对牛弹琴。直接怼飞她们，只要她们说出来的话在法律上站不住脚，三观尽毁，就不用给她们留客气
▍面对蛮不讲理的人，我们怎么可以和他们讲道理？
面对蛮不讲理的人，能躲则躲，不能躲也缄口不言，蛮不讲理的人就是自我的人，和他们讲道理等于给自己添堵。
▍面对蛮不讲理的人，我们怎么可以和他们讲道理？
一、面对小事情别理他（她）。
二、面对比较大的事报警！
三、面对大事法院！
------------------
推荐阅读：
