学历等于能力吗？
▍学历等于能力吗？
如果学历等于能力的话，中国早就雄霸天下了。高学历低能力的不少，要么书呆子，要么二愣子，白瞎了那学历证书了。
▍学历等于能力吗？
学历不等于能力，能力不等于价值。
在我所服务的企业里，发现太多的本科毕业生，他们都有靓丽的学历背景，但是在实际工作中，并非有本科文凭学历的员工的工作能力都比大专甚至中专毕业的人高。
我们在用人时，总喜欢以学历文凭来评价一个员工的能力水平。学历只是代表一个人掌握了一定的知识，如果这些知识不能很好地在工作中进行训练和激发，将知识转化为能力，那么也只是装在大脑里的资源，仅此而已。就像没有经过开发深埋在地下的煤矿和石油一样，不被人们开采挖掘使用，只不过是毫无价值的资源而已。
资源只有通过开发利用才有价值。
一个能力很强的人如果不通过工作转化成成果，也是毫无价值可言。管理实践中这类现象也屡见不鲜，比如；有一定工作能力的公司元老、具有一技之长的技术人员等，他们习惯倚老卖老或高人一筹的技能而不去行动，那么他们仍然没有价值可言。
只有具备了一定学历，并通过不断训练将知识转化为能力，将能力运用到工作中去，产生良好结果，那么学历才能真正成为能力。
个人观点，仅供参考！
▍学历等于能力吗？
在HR眼中，文凭就是能力！
▍学历等于能力吗？
首先指出题主所问并不严谨！提问的本身就存在着矛盾！！因为学历的本身就是一种能力！所以，可简单回答：学历等于一种能力！！！
但由于＜能力＞一词是一宽泛的概念！能力之中包含了体力，劳力，学历，学识，智力等很多方面！！要做全面的回答，将有好多个答案！而直接肯定或否定都具有片面性。
①，我们先抛开学识与学历来专讲能力。比如历史上的明朝开国皇帝朱元璋根本没有学历，开始是大字不识，后来才学些文化知识。但他足智多谋，最终降伏了张士诚等多路起义军，由南向北征战，推翻元朝，创建大明王朝。还有很多例子可以证明，虽然没有学历，但只要有能力，同样可以建功立业，创造出人生的价值。
②没有学历但有学识，因学识也是一种能力，因而也能创造价值。比如三国时期的曹植，学富五车才高八斗。曹丕称帝逼其七步成诗，曹植的“煮豆燃豆萁，豆在釜中泣。本是同根生，相煎何太急。”出口成章！救了自己一命…由此证明，学识也是一种能力！
③学历虽然只是每个人的学业凭证，但它肯定代表一种能力！在单位职业招聘中首先看学历其次看政历！你把北大毕业证书或硕士博士等学位证书往那一摆，可能很快就能被录取！反之，你拿个初中毕业证，恐怕连门都进不去。由此足以证明，学历本身就代表一种能力！这是谁也不能否认的！！！同样一个人，人家有学历而你为什么没有？这些都可说明学历的本身就是一种能力！！！
④，笔者在此，之所以指出题主所问，并不严谨，因为学历的本身就代表一种能力！那怎样问才算正确呢？应该问：学历等不等于价值才算正算正确！！！！！
实践证明，学历虽代表一种能力，但不能代表价值！名牌大学毕业后，没找到好工作，混了若干年一事无成。虽有学历没创造出价值→相当于物理学中只做了无用功。反过来，一个中学没毕业的人在家搞大棚蔬菜花卉产业，成了农民企业家，家财万贯。这就充分证明，学历虽是一种能力但不代表价值！鲁迅先生笔下的孔乙己，虽是破落书生也有点学业方面的能力，但他没有创造出有用的价值，只好困穷潦倒以乞讨为生…。
以上是说学历不能代表能力。
②~
▍学历等于能力吗？
谢谢邀请！学历不等同于能力。
学历是指的学习经历，是一个人学习过程，表现这个过程的就是以获取的文凭为标记(也有有了学习经历却没有获得象征性的文凭的，如清华大学教授陈寅恪没有获得博士学位)。一般说来，知识技能的学习和一定的实践阅历，能形成能力，所以，只要是培训的学校正规，学习者心智正常，学历与能力是成正比的。
但，也有例外，而且还不少，有的人学历丰富，死学，知识学死了，人成了两脚书柜，但能力低下，不能学以致用，不能活学活用，不能迁移运用，古往今来，这样的人的确不少，不复例举了。相反，有的人学历低，但灵活，活学活用，不断地学习吸收，态度端正，方法对头，能力强。
如此说来，学历与能力一般是成正比的，但也存在两个极端:学历高而能力差的，如高分低能的，肄业的；学历低而能力强的。
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